Opleidingsadviseur Fundeon

1 Philippe van Wersch, Eindhoven, 31 mei 2013 Maak het onderscheid.
Voorstelling van de afstudeerrichting Marketing Management.
Survival of the “fittest” op een te krappe arbeidsmarkt Pieter Timmermans bestuurder-directeur generaal VBO Uw werk, Uw merk, Jan Denys, 22/9/2010.
WWW’s van ECOOM-UGent Wie Wat Waar Wanneer Waarom Waarvoor
Macro-economisch klimaat voor groeibedrijven Reginald Vossen.
Sharon Baute Dr. Katia Levecque Prof. Dr. Ronan Van Rossem
Beroepsonderwijs tijdens de energie transitie Vergroten uitstroom naar (top)sector energie dankzij unieke samenwerking. : HAN.
Z I NNAI. Wat? Inspirerend lerend netwerk van, voor en door ervaren werknemers in de Vlaamse overheid, die zin hebben in ZINvol werk en die zich ZINvol.
Project REALISE Europees Project Ter bevordering van de tewerkstelling van hooggeschoolde allochtonen op hun niveau van opleiding.
05/07/ De handel: gaat nog jobs creëren in 2010! Dominique Michel Gedelegeerd bestuurder 25 februari 2010.
Duurzame inzetbaarheid
Interne ECOOM - UHasselt
HET NIEUWE PAKKET “KIEZEN VOOR WERK”
Structuur presentatie
1 1 Diagnoseadvies van de sociale partners over O&O en innovatie ‘Naar een meer innovatieve economie’ 18 september 2006.
Human Resource Management
Klaar met school en dan…? Kansen op de arbeidsmarkt en hoe pak je die? Jos Sanders, TNO.
Implementatie van innovaties en infrastructuur Hoe kies je de juiste route en medereizigers? Gerda Holleman ZonMw Landelijk Expertisecentrum Verpleging.
 Paragraaf 4. Sterke uitbreiding van het personeel in de dienstensector  Personeel in de dienstensector nam sterk toe. De mensen in de dienstensector.
Randstad Werkmonitor state of mind arbeidsmarkt (werknemer perspectief) juli – augustus 2007 B
“Samen met lokale besturen werken aan een divers personeelsbeleid” Tempus Fugit, Leeftijdspiramide lokale besturen Aalter, 21 mei 2010 Pol Despeghel, Sectorconsulent.
Universiteit Gent – Oktober 2013 Universiteit Gent.
Randstad Outplacement VG 460/BO
Hoofdstuk 4. Europa in beweging.
Wat is UNIZO?  UNIZO = Unie van Zelfstandige Ondernemers  Doelstelling: meer kansen voor ondernemers creëren, in het belang van de hele.
Wetenschap & Technologie Rol van opleiding en onderzoek in de innovatieketen Karen Maex, vicerector.
Vragen stellen Vormen van ‘to be’ kunnen de enige werkwoorden in de vraagzin zijn. Ben ik je beste vriend? Am I your best friend?
Persconferentie/Ronde Tafel KBS/CSPO 2001 J. Pacolet/I. Van De Putte/A. Marchal/K. Verbrugghe/S. Strobbe/ S. Dewilde, Onderzoeksresultaten HIVA De non-
DE TOEKOMST VAN DE INDUSTRIE IN BELGIE
Ontwikkelingen arbeidsmarkt en houding en gedrag essentieel onderdeel van personeelsplanning Business strategy Business results Talent strategy Talent.
45 jaar Vereniging van Grafisch Technologen (GTSC) ; 9 april 2008 Opleiden voor de Creatieve Industrie Arie van Tilborg, directeur MediaCollege.
Internationale migraties en migranten in Vlaanderen.
Toekomst Industrie in België Paul De Grauwe KULeuven en London School of Economics.
STELLINGENSPEL.
Departement Onderwijs Kennismaatschappij Snel aangroeiende en voortdurend veranderende informatie en kennis Flexibiliteit /
Plenaire Afsluiting Terugkoppeling bevindingen en ervaringen uit de workshops Vervolg Acties: een drietal scenario’s.
Professional PhD Program Symposium Grensoverschrijdende talentontwikkeling 28 mei 2015 Judith van Dongen - van den Broek.
STIMULEREND KIEZEN Een blik op de wereld van de industrie TALENTEN EN INTERESSES.
De arbeidsmarkt van morgen Biebwatch, Amsterdam, 15 januari 2008 Rob Gründemann, Teamleider Personeelsbeleid Lector Sociale Innovatie, Hogeschool Utrecht.
Arbeidsmarkt Is een verzamelnaam voor diverse plekken waar werkzoekenden en werkgevers elkaar ontmoeten. BvB 2014.
UVW LinkedIn Presentatie
Eva Verstraete Studiedag “Ouders over het secundair onderwijs” 20/11/2015.
De innoverende arbeidsmarkt Vraagt om een andere kijk op scholing Diemen, 24 februari 2016Dagvoorzitter: Carmen de Jonge.
HAN zwaartepunt Sustainable Energy & Environment t.b.v. Energietransitie in de Achterhoek Tinus Hammink Programmadirecteur SEECE
| Aukje Nauta | Duurzame inzetbaarheid, van wens naar werkelijkheid Duurzame inzetbaarheid, van wens naar werkelijkheid.
Het keurslijf van de universiteit Door Sabine Van Huffel VAPL.
Hoopvolle perspectieven voor Subsaharaans Afrika?
Annik Leyman – EWI-Focus - 12 Oktober 2010 Aantrekkelijkheid van Vlaanderen voor buitenlandse onderzoekers Annik Leyman (ECOOM-UGent) EWI-Focus 12 Oktober.
Buddy programma Incl. Speedfriendshipping & betrekken van studentenverenigingen.
De maritieme sector: High Tech, Hands On. Maritieme sector bestaat uit: Havens Offshore Maritieme toeleveranciers Scheepsbouw Zeevaart Waterbouw Maritieme.
Antwerpse Doctoraatsschool (ADS) Doctoreren doe je niet alleen…
Benchmark VGN GAP analyses 3 december PricewaterhouseCoopers dec 2007 Slide 2 Wat is de GAP? Het verschil tussen het huidige wettelijk budget en.
Vereenvoudiging Onderzoeksverslaggeving Personeelsgegevens Danielle Gilliot – VLIR Karen Vandevelde – ECOOM UGent.
VAN SCHOOL NAAR WERK(LOOS)? SADANOPDRACHT Isa Fars 1BATP Klas: B3.
Belang (human) skills in CV jongeren
TI-Arbeidsmarkt Recessie + maatregelen TI-bedrijven
Introductie: Duurzame inzetbaarheid in de zorg
Ze durven de taal die ik geef niet meer te gebruiken
4 jaar (1j voortraject, 3j beroepsopleiding)
Introductie Dit is de aarde Dit ben ik op de aarde
De maakindustrie in Midden-Limburg
Groei dossiers/ lokale opleg
Baanopeningenmonitor arbeidsmarktregio Groningen 2017
PWA / art 60§7 / tijdelijke werkervaring
Terugblik op 2015, vooruitblik naar 2016
VHV 35 jaar – 35 jaar ontwikkelingen op de arbeidsmarkt.
Werken in Vlaams-Brabant
De sociale zekerheid van de toekomst – Slotwoord
Een werknemer vinden over de grens? Hoe begin je eraan?