Programma 10.00 koffie en thee 10.30 presentatie 11.00 discussie en vragen 1.

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
Vertaling van Miriam Zweverink Project No Presentatie 2009 Tool 3 WORX voor aannemers.
Advertisements

Milieudienst Westfriesland November 2005 Dia nr. 1 Inhoud presentatie Aanleiding Introductie Milieudienst Westfriesland ICT Digitale handhaving Ervaringen.
Team-Psych Online steun bij uw werk. Visie Wij geven persoonlijk advies via de mail zodat de klant zelfstandig verder kan om een oplossing te vinden.
Stap 1. Waarom een marketingplan?
Melden verzuim en voortijdig schoolverlaten. Waarom onderzoek Lissabondoelstelling terugdringen aantal jongeren zonder startkwalificatie Verkennend onderzoek.
Empowerment via het internet Zelfhulp-portal reïntegratie
Hoefware Automatisering paardenhouderijen
HANDLEIDING: REGISTREREN VAN VACCINATIES Q-KOORTS
Marktonderzoek als proces
HAN Faculteit Educatie.
Boerderijdieren geluiden
Bert Lichtenberg - NIOC 2002
Betrokken van buiten - wordt gevolgd Presentatie raadsinformatieavond 4 december 2008.
Digitaal inschrijven VO
Directe Toegang tot Digitale Leermiddelen gebruikersdag 21 juni 2012 Tony Heemskerk.
Het portfolioproject van de AOC’s EduExchange 2006 Groene Scharnieren.
AA OPTIMAAL VAN BUITEN NAAR BINNEN. Inhoud Welkom Inhoud presentatie -Korte introductie -Onderzoeksopzet -Huidige situatie -Onderzoeksresultaten -Belemmeringen.
Gegevensanalyse Trajectdag 19 januari 2012 Steunpunt Jeugd.
PRODUCT PRESENTATIE FLIGHTDESK. Flightdesk is een nieuwe innovatief bureau Specifiek voor gebruikers van smartphones en tablets Het oogt luxe en dat is.
Zwemvaardigheid landelijk meetmoment en registratie.
Voor het registreren en beheren van uw les- en pensionklanten
Governance sociale huisvesting in de EU VTW 24 juni 2014 Rudy de Jong.
Taalportfolio Eenheid, overzichtelijkheid en duidelijkheid.
Boekhouding en administratie
Boek: biologie voor jou HAVO A
Onderzoeksvraag Achtergrond
Toekomst Financiële Functie
. De demo loopt automatisch, u moet niet klikken om verder te gaan.
Workshop Werken aan succesvolle doorstroom naar het vervolgonderwijs Conferentie VO2020 Werkt 24 september 2015 Margot Oomens en Mike Jolink.
Zo doen we dat op De Wissel. Inhoud  Onze visie  Onze doelen  Afspraken  Tips  Facebook  Twitter  Youtube  Tot slot.
Pilot preventieve aanpak geweld Birgitte Blatter VeiligheidNL Valérie Peeck Eenheid Amsterdam.
Week 2 : Ontwikkelingspsychologie, Liesbeth van Beemen:
Gedrag.
Nieuwe fokkerijwetgeving In Vlaanderen voor een duurzaam fokbeleid … Arnold JACQUES.
Veiligheid of privacy Door: Pieter van Empel & Bayron van den Boomen.
Werken met het talent van de stagiair. 1.Voorstellen 2.Interne analyse van verschillende taken afdelingen 3.Eigenschappen /compententies taken 4.Sollicitatie.
Marketing voor Starters HOOGEVEEN, 2 DECEMBER 2010 Welkom! 1.
Eigen regie bij diabetes ir. Inge Swen, Projectleider zorg onder eigen regie.
Workshop Dierregistratie ZooEasy Online De Nationale Dag van het Levend Erfgoed
Inspiratiesessie Arbeidspools 12 februari 2015 Lectoraat Juridische Aspecten van de Arbeidsmarkt.
TRIJNTJE LUCASSEN Van IBL naar managementinformatie: ideeën en plannen.
Leerling- kenmerken Motivatie (2) Thema januari 2016.
Medezeggenschap en agressie en geweld in de marktsector Jo Scheeren Harry Hartmann.
De laatste jaren is gebleken dat het VNT kampt met een afname van het aantal lidmaatschappen en er weinig nieuwe aanmeldingen zijn.  Positie versterken.
Rol van de ondernemingsraad Titus Terwisscha van Scheltinga
6.1 Wat is genetische diversiteit?
Onderzoek bij garages in Utrecht
Presentatie resultaten scriptie in opdracht van het GvRM en
Profiel Product Presentatie
Cortex Executive Search
2.1Domesticatie film domesticatie
26/10/2016 Stand van zaken betreffende de nieuwe organisatie van de Algemene Directie Instellingen en Bevolking.
Introductie gastspreekster
Het 24 spel.
Drs Loes Meijer, huisarts, Medisch Coördinator MCCE
Voortplanting Genetica Blok 7
Overige zoogdieren Week 3.
IBP-beleid en AVG mei 2018.
RIO Registratie Instellingen en Opleidingen.
OPENINGSCASE: Fast fashion, ‘hot systems’
advies aan de raad voor dierenaangelegenheden
IBP-beleid en AVG mei 2018.
OPENINGSCASE: PNC-banken en enterprisetoepassingen
SLA MUNT UIT UW DMS. SLA MUNT UIT UW DMS Agenda Optimaliseer uw logistieke proces Afname van handmatige acties Nieuwe functionaliteiten TruckVision.
RVC – Clinical Assistant
Procesondersteuning binnen de sociale zekerheid
Fokkerij organisaties
6.1 Wat is genetische diversiteit?
Grote Vergadering Veerle
Transcript van de presentatie:

Programma koffie en thee presentatie discussie en vragen 1

2 Introductie

Optimalisatie van registratie Nederlandse zeldzame landbouwhuisdierrassen. 4 Registratie bij de hoorns vatten!

5 Probleem Toegang tot gegevens Versnippering gegevens Variatie in registratie- systemen Geen overzicht Doel SZH: Behoud levend erfgoed en genetische diversiteit

 Advies aan het SZH  Optimalisatie en professionaliteit registratie  Vervolgstappen voor SZH 6 Doel

Drie onderdelen:  Optimale registratie gegevens voor de SZH  Rasorganisatie analyse  SWOT-analyse 7 Gegevens verzameling

 Registratienummer  Ras  Geslacht  Afstammingsgegevens  Geboortedatum  Chipnummer  Eigenaar (locatie) 8 Optimalisatie registratiegegevens voor de SZH Welke gegevens zijn belangrijk voor de SZH?

 24 interviews  Vijf diersoorten:  Paard (4), rund (7), geit (3), schaap (9) en varken (1).  Persoonlijk of telefonisch  Bestuursleden 9 Rasorganisatie analyse

10 Resultaten rasorganisaties Gegevens die geregistreerd worden door de rasorganisaties

11 Huidig gebruik registratiesystemen Tabel met overzicht van welke registratiesystemen of organisaties door de rasorganisaties gebruik worden voor hun registratie.

Overzicht van het aantal organisaties dat problemen ondervindt binnen verschillende aspecten die betrekking hebben op registratie 12 Probleemgebieden

Figuur 1. Het aantal organisaties dat aangaf een rol te zien in verschillende aspecten. 13 Rol van SZH (1)

14 Rol van SZH (2) Figuur 2. Onderwerpen waar organisaties hebben aangegeven dat de SZH een belangrijkere rol zou kunnen spelen.

PositiefNegatief Intern SterktesZwaktes Extern KansenBedreigingen 15 SWOT

PositiefNegatief Intern SterktesZwaktes  Behoud van rassen o Inteeltberekening o Populatieanalyses o Opsporen van erfelijke ziektes o Overzicht van populaties  Administratie  Arbeid en tijd  Kosten systeem Extern KansenBedreigingen  Digitalisering  Koppeling naar het I&R- of ander overheidssysteem  Onvolledige of foutieve informatie kan leiden tot foutieve berekeningen.  Motivatie van leden. 16 SWOT registratie rasorganisaties

PositiefNegatief Extern SZH SterktesZwaktes  Vrij veel type gegevens worden geregistreerd.  Weinig problemen met registratiesystemen.  Niet alle type gegevens worden uniform tussen rasorganisaties geregistreerd.  Verschillende registratiesystemen worden gebruikt.  Motivatie houders dieren. Intern SZH KansenBedreigingen  Facilitator voor rasorganisaties.  Motiveren van houders zeldzame huisdierrassen.  Leidende rol SZH. 17 SWOT registratie voor SZH

 Variatie verzamelde gegevens.  Verschil bijhouden registratie.  Verschillende registratiesystemen.  Problemen registratie.  Hulp nodig bij bepaalde aspecten.  Wisselende reactie overkoepelend registratiesysteem. 18 Conclusies

19 Advies Gebruik registratie- clusters Motiveer dierhouders om dieren te registreren Overkoepelend registratie- systeem af te raden

 Vervolgonderzoek registratieclusters.  Mogelijkheden bij registratieorganisaties. 20 Vervolgstappen

21 Bedankt voor uw aandacht.

22 Vragen?