1 Activiteiten Platform. 2 Structuur IPMA-NL 3 Doelstelling AP ●Het AP is de spin in het web van IPMA-NL. Het platform activeert en stimuleert de contacten.

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
Voorjaarsbijeenkomst DPU Vernieuwend welzijn en onze bijdrage. Diaconaal Platform Utrecht.
Advertisements

MR Vlinderbos jaarverslag 2012 – Wij zijn de MR! Oudergeleding:  ………….contactpersoon Ouderraad  Hans Waldercontactpersoon Bestuur  Yolande Bakker.
Het Groeiboek: Wat staat er in en wat kan je ermee?
aanbevolen administratieve opzet voor Rotary Clubs
Samenwerking tussen vrijwilligers en beroepskrachten verbeteren
Theo Heida • Procap Adviseurs en Projectmanagers (2005 – nu) • Stichting Company to College • DHV(2001 – 2005) • Technische Planologie (Rijksuniversiteit.
Het gaat om onderwijs! Welkom! Workshop Professionele Leer Gemeenschap
Bedrijfspresentatie Major Milestones Houten, 1 jan 2011.
Stichting Dijk van een Kust
Zero Accidents Netwerk NL Robert Bezemer, Gerard Zwetsloot.
De kracht van HBSoftware B.V Als uw markt verandert, verwachten uw klanten dat u daar snel op reageert. Wij kunnen u daarbij helpen. Vanuit onze branchefocus.
Dynamisch samenwerken op een stabiele bodem Bijeenkomst - West Brabant- Cees Hamers.
P3O Portfolio, Programme & Project Offices
Vereniging FORUM voor Volkshuisvesting. Wat Waarom Wie Waar En verder Vereniging voor Volkshuisvesting Opgericht in 1988 door onder anderen: studenten.
1 UITGAAN VAN POTENTIES WERKEN AAN EXCELLENTE KINDEROPVANG.
1 Activiteiten Platform Peter Wijngaard Vianen, 21 juni 2011.
Hedeman,Portman,Donselaar IPMA Interessegroep PMO
Procesmanagement voor de afdeling ADICT
“Projectmanagement in het hoger onderwijs”
Agenda workshop e-mentoring Vraag Inleiding e-mentoring in internationaal perspectief. Karin Vaessen, Kennispunt mentoring Introductie Skolarz, Nederlands.
De kracht van HBSoftware B.V Onze kracht is branchekennis. Wij begrijpen wat vastgoedontwikkeling is. Wij weten wat de prioriteiten van het management.
Management en Organisatie © 2009 | Noordhoff Uitgevers bv.
Management en Organisatie © 2009 | Noordhoff Uitgevers bv.
Management en Organisatie © 2009 | Noordhoff Uitgevers bv.
Tegel 1: Versterken preventie Tegel 2: Kennisinfra Tegel 3: Toerusten professionals Tegel 4: ZAT Tegel 5: CJG Tegel 6 en 8: Effectief portfolio Tegel.
Jongleren met het Ledenonderzoek Uitkomsten en Acties Bathmen, 13 december 2007.
Kwaliteitszorg als ontsluiter voor professionele ontwikkeling op school Opleiden in School (OiS) (V)SO Start-upconferentie.
Het MT in de kinderopvang Boek & veldonderzoek ‘ Ze zijn op Heidagen’
Samen Sterk in het Buitengebied Verkenning regio Midden en West Rob Segers Provincie Noord-Brabant 3 december Samen Sterk in het Buitengebied.
WerkGevers Service Punt Zoetermeer Jolanda Kroon
Programma Stappenplan ZMO Individueel Zorgplan. In tien stappen naar een strategie voor zelfmanagementondersteuning Jeanny Engels 6 juni 2010.
KA2 Sectoroverstijgende samenwerking
Job Event 5 oktober 2007 HBO-i Job Event 10 oktober 2008 World Trade Center Rotterdam.
1 Stappenplan Organisatorische Integratie Handleiding en checklist bij het ontwikkelen van een sportaanbod voor mensen met een beperking binnen de sportvereniging.
ICT – POWERPOINT OEFENING 2 Fevlado Federatie van Vlaamse DovenOrganisaties (vzw)
Professie & Hoger Onderwijs Programmagroep Professie & Hoger Onderwijs Informatiebijeenkomst 21 juni 2011 Arjan van Bommel.
Zorg voor de Toekomst Noord- en Oost-Groningen Marieke van Ginkel
Zorgnetwerk Midden-Brabant. Inwoners: Zorgnetwerk Midden- Brabant Historie 28 december februari 2003.
EOR en Vakbond Discussieaanzet FNV Europa conferentie, Sjef Stoop, FNV Formaat.
plaats datum naam trainer
PBO Platform Belangenbehartiging Ondernemersverenigingen presentatie adviesraad OF 31 januari 2011.
Doe mee: DIGI-ZORG wil met het cruiseschip naar open zee! Workshop DIGI-ZORG Innovatium 27 maart 2007 Peter Kroon Wil de Groot-Bolluijt.
Welkom Workshop: Vereniging van de Toekomst Programma: -Voorstellen -Introductie Huis voor de Sport Limburg -Vereniging van de Toekomst.
Bijeenkomst van 22 november 2011 Brussel, HUB Aanbevelingen en conclusies van de workshops: - Evaluatie - Lesgeven aan een school in een ander taalgebied.
Inrichtingsplan Tattitraat Programma IP Tattistraat
Programma Doel van vanmiddag Uitgangspunten HGW Opdrachten Evaluatie.
Evenementencommissie RCU Zwolle
Professie & Hoger Onderwijs 2013 Centraal staat het verder ontwikkelen en uitdragen van projectmanagement als vak Dit doen we door: het stimuleren van.
Dé Action Learning business school BUSINESS SCHOOL NEDERLAND.
Introductie - achtergrond
Samenwerking met organisaties: troeven en valkuilen
Gilde principe 2014 door Erik Kolkman en Nanja Flikweert
Nike Supply Chain Management
Dé Action Learning business school BUSINESS SCHOOL NEDERLAND.
Omgevingswet: nieuwe uitdagingen en nieuwe kansen Terug naar de zandbak: -inhoudelijk: een plaats om met elkaar te bouwen en in te richten, nieuwe mogelijkheden.
Presentatie titel Rotterdam, 00 januari 2007 Project- management.
KWALITEIT EN ORGANISATIE WEEK 2 Schpa 2.57.
Presentatie titel Rotterdam, 00 januari 2007 BIMBDK02 Bedrijfskundige thema’s Week 2 Thema 3 – Logistiek 6 Business IT & Management
BBM workshop Educatie & Jeugdbeleid 20 april 2015 Tilburg.
V-ICT-OR| Vlaamse ICT Organisatie Regionale kenniskringen (IT-)kennis delen tussen lokale besturen in Vlaanderen.
Onze school is zich ervan bewust dat sociale media een onlosmakelijk onderdeel zijn van de huidige samenleving en de leefomgeving van haar leerlingen,
Jaarplan 2016 Hogeschool VHL Vastgesteld door het College van Bestuur van Hogeschool VHL op 2 juli 2015.
Copyright 2008 – Morningstar Systems – All rights reserved 1.
Thierry Verduijn Landelijk coördinator Truckspotten Flow Innovation Datum.
Matching ideals stichting laluz & logo IO invoegen!! Contactgegevens account manager.
© MOVISIE Een leefbare samenwerking Door: Bora Avric (senior organisatieadviseur en o.a. projectleider van het project ‘Sportief Participeren’ binnen MOVISIE),
Functioneel beheer middag
Functioneel beheer middag
Bewust aanbesteden Inspelen op marktbewegingen door gebruik van data
De scope van het project
Transcript van de presentatie:

1 Activiteiten Platform

2 Structuur IPMA-NL

3 Doelstelling AP ●Het AP is de spin in het web van IPMA-NL. Het platform activeert en stimuleert de contacten tussen: –leden en programmagroepen, –programmagroepen onderling en –programmagroepen en bestuur. ●Door: –Verzorgen van 10 niet gesponsorde lezingen / workshops per jaar (met eventueel een excursie); –2 trekkersbijeenkomsten per jaar voor de trekkers van de IPMA-groepen. Groepen zoals net gehoord bv regio groepen en/of programma management

4 AP :Lezingen ●Bepalen onderwerpen, met een gevarieerd aanbod. ●Gerenommeerd spreker selecteren en vaststellen onderwerp (op dit moment voldoende aanbod) ●Logistiek ●Lezing –Gastheer/gastvrouw van bijeenkomst ●Evaluatie bespreken, terugkoppelen, PMWiki bijwerken.

5 Overzicht lezingen 2009 ●Goed opdrachtgeverschap ●Uw ICT project gegarandeerd op tijd opgeleverd ●Besluitvorming in projecten ●Projectbeheersing door risico management en System engineering ●Tom Tom van de Projectmanager ●Intervisie ●Uitdiepen van de Maaswerken ●De communicatierol bij organisatieveranderingen ●Waarom doen we dit eigenlijk? De businesscase als basis van succesvolle projectcommunicatie

6 Voorbeelden van 2010 ●De communicatierol bij organisatie veranderingen ●Earned Value Analysis ●De inrichting/rol van het PMO ●Value engineering ●Metrieken ●Professionaliseren Projectmanagement ●Complexiteit ●Het nieuwe werken ●Opdrachtgeversschap ●De Mythe van het Succes

KPI’s en evaluaties ●Aantal & regelmaat ●Variatie thema’s ●Opkomst ●Waardering 7

8 Trekkersbijeenkomsten ●Uitwisseling van ervaringen van alle groepen binnen de IPMA ●Kruisbestuiving en leren van elkaar ! ●Gezamenlijk richting bepalen van groep. ●Tips & Trucs, bv.: –Hoe enthousiasmeer ik leden; –Hoe zorg ik voor grote opkomst; –Stabiele samenstelling van de groep. ●Discussies over wat ons bezig houdt. ●Worden zeer gewaardeerd door de trekkers (evaluatie: 8).

9 Samenstelling Trekkers Bestuur Directeur AP Netwerkgroepen ●Senior PMs ●Young Professionals ●ZZP'ers Regiogroepen ●Amsterdam ●SENPRO Midden Nld ●SENPRO Oost Nld ●Zuidoost Nld Interessegroepen ●Agile PM ●Competenties ●Critical Chain ●Planning ●PM bij de overheid ●Portfoliomanagement ●Procesmanagement ●Professie en Hoger Onderwijs ●Programmamanagement ●Projectondersteuning ●Projectvolwassenheid ●Risicomanagement

10 Activiteiten Platform zelf ●Samenstelling –Gemengd, van junior tot zeer senior (IPMA-B) ●Werkwijze –10 vergaderingen per jaar ●Voordelen lidmaatschap –Groot netwerk binnen en buiten IPMA-NL –Bekendheid binnen IPMA-NL –Profilering van jezelf of je bedrijf –Ook binnen het bedrijf waar je werkt worden IPMA- activiteiten op prijs gesteld

11 Vragen…