Generiek Industriebeleid brede Creatieve Sector Alliantie van Producenten in de Creatieve Industrie 4e expert sessie 30 November 2012.

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
De ideeën van Kaplan & Norton over de Balanced Scorecard
Advertisements

23 januari 2014 / Raymond Buitelaar en Bart van Meurs
Sta stil... Maak contact... Voel... Kies... 4 avonden voor jou.
Maak een tentoonstelling
Realisatie kindcentrum
Media en creativiteit •Mail: •Wiki: • vakgroep: Media.
Eindfeestje 16 december 2011, Diepenheim. Programma •14.15 uur presentatie '4 jaar Kind in de Natuur' •14.35 uur rondleiding BinnensteBuitenBos •15.30.
Verfijning knelpuntenanalyse Mogelijke strategieën
Ecosysteem van duurzame ondernemers in Utrecht Evelien Boshove 20 juni 2013 Onderzoeker EBU.
KICK-OFF PROJECT HVA APPS B.V.
Hoe doe je dat? Actief Zendingswerk
Programma Welkom en doelen bijeenkomst Het gebouw, korte toelichting traject Waar staan we voor? Waar gaan we voor? Samenvatting met vragen en reacties.
Milieuzorg Op School FOCUSGROEP visie en standpunten leerlingen 2 de graad.
Binden en verbinden van mensen of personeel…
Drama als eindexamenvak Iets voor mij?. Wie herkent zichzelf in de volgende stellingen? Ik ga later toch niet naar een toneelschool of zo, dus waarom.
Aanwezigheid meester Hans: Meester Hans is komende week aanwezig op: Maandag: – u – u Dinsdag: – u Woensdag:
User Centred Development UCD Werkcollege blok 1 week 5.
Startbijeenkomst NVvA Contactgroep Biologische Agentia Donderdag 4 maart 2004 Utrecht.
De hoeden van Edward de Bono Informatieknooppunten in ketens.
ICT in het Onderwijs bij TBM
Een methode om nieuwe ideeën te genereren
Project Patiënten Dossier Projectgroep 6 Aniek Aurely Guido Joyce.
Mentorschap uit de startblokken! Evaluatie Mentorschap Netwerk Nederland en de regionale stichtingen Mentorschap.
Project: Klasrenovatie ‘’Garissa” 12 maart – 10 april 2012 ‘’Eureka” het eerste Marodi project is gerealiseerd!!! Dit hebben we allemaal kunnen waarmaken,
Zachte waarden klinkende resultaten?!. Uitgangspunten van de werkgroep De deelnemende ROC’s delen de notie dat (kern)waarden onderscheidend en legitimerend.
Het is vandaag woensdag 19 november 2014 Het is nu precies 15:48 Het is vandaag woensdag 19 november 2014 Het is nu precies 15:48 Wij hebben allemaal.
Welkom bij deze mini-beurstraining.
1 Afdeling Nieuwkoop Toekomst afdeling Nieuwkoop Brainstorm sessie 25 oktober 2011 Aanwezig: Martin Vervaart, Menno van der Ploeg, Ton van den Belt.
Rabobank …… en AOC-plaatsnaam
Aan de slag met waarderend vernieuwen
Samenwerken.
ANW Module 2 Leven Door Gabriella, Melanie, Elise en Fabienne van v4.
Geloofsbeelden Groepsgesprek “geloven is als…”
Hoe vertel je een verhaal? sectorwerkstuk 4 mavo.
Pmg. interviews afnemen dropbox aanmaken sites Plan van aanpak Checklist%20plan%20van%20aanpak.pdf
Drie sociaal ondernemers die geloven in samenwerken
WHTSNXT? PROCESGERICHT, ACTUEEL EN LEERLINGGESTUURD FANTASTIC VOYAGE.
Van samen beschrijven, inkopen naar allemaal gebruiken; de uitdaging op informatie. Samen: alleen als het ons uitkomt!? Theo Peters (KING)VIAG themadag.
Les: Ondernemings plan LBB – Module Groen Ondernemen Coen van Wetering.
Praktische handleiding voor De digitale community op Part-up.
Boer Burger Coöperaties en Ketenverkorting Boer Burger Coöperaties in voedsel, energie en land zijn geweldige innovatie plaatsen voor de groei van biologische.
Op naar een STER bestuur… Avond 1: De meerwaarde van een Bestuur. Avond 2: Hoe organiseren we een Scouting Vereniging. Avond 3: Vinden, Binden, Boeien.
Programma Opening - avondvoorzitter ‘ArMOEDe, geloof in eigen kracht’ in Harderwijk? - Paul Lohmeijer, gemeente Harderwijk Uitleg project - team Voor.
Rapportage ‘Over leven met dieren’ “Na zaaien komt oogsten”
1. 2 Storytelling Geen mooie marketing praatjes: maar de authentieke menselijke stemmooie marketing praatjes.
Stichting Veteranen Actief Veteranen met een missie 2.0 augustus 2011 GEWAAGD DOEL Waarheen gaan wij? HOGER DOEL Waarom bestaan wij? KERNKWALITEITEN.
Bert Wissink EBC*L Nederland De EBC*L certificaten en diploma’s voor Business Competence, persoonlijke ontwikkeling en Entrepreneurship European Business.
1 Afstuderen interne communicatie bij de unit Gegevens 2 februari 2017 Hanneke van der Linde.
Even voorstellen Marion Hijmensen Eigenaar 2toGrow, staat voor samen groeien Borging en transfer naar de praktijk Certified Professional Jump Movement.
Welke leerpunten nemen we mee van de eerste twee jaar?
Een vergadering organiseren
Wat zijn de effecten van (intersectorale) samenwerking?
HOE WORDT HET MEEST INNOVATIEVE ONDERWIJSPLATFORM VOOR DE CREATIEF ZAKELIJKE INDUSTRIE?
Op welke manier kan men competenties verwerven?
What will you do to change the
Gezamenlijke aanpak van werk hoe doen we dat?
Wat hebben een pizza-automaat, VR-simulaties, serious gaming, melk- en kookrobots en de bibliotheek met elkaar gemeen?
Toekomst Fysieke Overlegtafel BOV/Kempen Resultaten inventarisatie
Blik op de toekomst.
Ouderraad Wilbertschool Een leuke schooltijd maak je samen.
Film op recept? Ton Oomen, (RIVM-CIb-LCI)
Netwerk Mantelzorg
Inzetten van ervaringsdeskundigheid in armoede
Workshop – Opdracht, speelveld en verwachtingen
Team charter Instrument.
Groeien als team - het teamcharter als hulpmiddel
Hans Broodman Nassau Fundraising De Toekomst van Fondsenwerving
Transcript van de presentatie:

Generiek Industriebeleid brede Creatieve Sector Alliantie van Producenten in de Creatieve Industrie 4e expert sessie 30 November 2012

[Foto van locatie]

Op 30 november kwam de Associatie van Producenten in de Creatieve Industrie voor de 4 e keer bijeen om stimuleringsmaatregelen voor film, mode, design en gaming te formuleren.

Bij de voorgaande sessies werd achtereenvolgens gekeken naar de knelpunten van financiering (sessie 1), relevantie en toepasbaarheid huidige steunmaatregelen (sessie 2), verschillende steunmaatregelen in het buitenland (sessie 3) dit als input voor deze 4 e expertsessie.

Vooraf kijken we nog even duidelijk naar onze doelgroep.

Het gaat niet over starters maar over ondernemers…

Niet in de struggle maar in de fun en ‘predictable success’ fase

Agenda & spelregels 4e expert sessie

Welke maatregelen kunnen wij bedenken?

In de ochtend verzamelden we enkele ideeën...

“De maatregelen gaan niet alleen over financiële bijdragen. Er is ook behoefte aan kennis delen, bundelen van krachten voor bijv. internationale coproducties” Uitspraak_deelnemer

“De mode is bijzonder gesloten. Niemand weet bijvoorbeeld waar C&A en Viktor en Rolf hun inkopen doen.” Uitspraak_deelnemer

We kijken naar 4 team presentaties uit de mode en film.

“Om te leren van business modellen uit aanverwante sectoren, op een praktische wijze” “Verschillende disciplines kunnen van elkaar leren als het gaat om de ontwikkeling van business modellen” Uitspraak_deelnemer

Een vergezicht naar

Hoe zouden onze ondernemers het doen in 2015?

“Elk van de verhalen geven aan dat we ontzettend trots mogen zijn op onze Nederlandse Producenten die elk hun ambities willen waarmaken gesteund door elkaar, eigen initiatieven gezamenlijk ondernemend en financiële steun van derden. De Ondernemers in 2015

Hoe moet ons verhaal eruit gaan zien?

“We vertellen nog veel te weinig de ECHTE verhalen. Het wordt storytelling voor ons allemaal!” “Wat is nu de echte waarde van de Creatieve Industrie? Weten wij dat?” Commentaar_deelnemer

“We moeten ook laten zien wat we zelf gaan oppakken en niet alleen naar de Overheid kijken” “Het gaat er nogmaals om dat je het ook echt voor jezelf moet doen” Commentaar_deelnemer

Vervolgstappen

“We moeten vaker dergelijke bijeenkomsten organiseren zodat we in korte tijd veel van elkaar kunnen leren.” Conclusie sessie 4

“We willen graag dezelfde discussies met Gaming en Design gaan voeren de komende 2 weken zodat we deze input in ons document kunnen meenemen.” Conclusie sessie 4

“Het zou ook relevant zijn om voor elk van de sectoren mode, film, design en gaming de veranderende business modellen vast te leggen, te begrijpen en te delen.” Conclusie sessie 4