Programma 1.Welkom 2.Fundeon 3.Landelijke ontwikkeling – regionale uitvoering 4.Belang van opleiden in de GA 5.Afsluiting.

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
Opleidingsadviseur Fundeon
Advertisements

Leren en Werken in de carrosseriebranche. 16 februari 2006.
Sectorplan: de regio aan zet!
Toolbox Duurzame inzetbaarheid
SWPBS Materclass prof. George Sugai 20 september 2013 Kenniscentrum voor Gedrag en SWPBS.
Fundeon Docentendag Bouw en Infra, 20 september 2006 Op maat voor maatwerk Inleiding door Leo Lenssen.
Techniek in Tilburg: 3 x ‘O’. Samenwerking • Overheid • Onderwijs • Ondernemingen.
1 Workshop voor maatschappelijke organisaties ter voorbereiding op de Beursvloer.
BWI praktijkopdrachten
Toekomst-agenda Snelfietsroutes werken aan de schaalsprong en een breed draagvlak voor regionale netwerken van snelle fietsroutes Mobiliteit & duurzaamheid,
Presentatie Henny Knechten
Werken en Leren in tijden van recessie Etten-Leur, 7 juli 2009 Namens Werkgroep Techniek: Lieneke de Wolf.
Het Vakcollege: Meerwaarde in de regio
Human Capital Agenda Topsectoren Agro&Food en Tuinbouw&Uitgangsmaterialen.
Loket MBO Mechatronica 5 juni 2008 Loket MBO Mechatronica 2008 – 2013.
Het Vakcollege Hartelijk welkom op de informatieavond voor de vrienden van Het Vakcollege J. Poortvliet, (adjunct – directeur)
H6 werken Paragraaf 1+2.
Valorisatie Programma Rotterdam
Presentatieoverzicht Organisatie EcoNedwerk EcoNedwerk afvalconcept Afvalconcept-cyclus Aanpak EcoNedwerk om beoogde uitgangspunten te verwezenlijken EcoNedwerk.
28 mei - Ad-Manifestatie Ad en Flexibilisering Hans Daale Leido.
Wie zijn wij Dit zijn de 5 ROC’s uit het Consortium (samenwerkingsverband) NCvB werkt landelijk. Samen met deze ROC’s bouwen we opleidinghuizen voor bedrijven.
Lectorenoverleg Applied Science
H6 werken Paragraaf 1+2.
Flexibilisering en EVC
Kenniskring Orde en veiligheid. Rol ECABO Visie praktijkgericht leren Scholing praktijkopleiders Sectorplan 2009.
WAT KAN HET LEONARDO DA VINCI PROGRAMMA VOOR U BETEKENEN? Brussel, 26 november 2009.
Structuur LPM, versie 0.1. Juni 2005 Landelijk Platform Mechatronica 2005 Structuur 2005/2007.
LPM bijeenkomst 10 november 2005 Welkom. LPM bijeenkomst 10 november 2005 Landelijk Platform Mechatronica 2005 Structuur 2005/2007 Peter van Ierland.
Opleiden van medewerkers
Landelijke Dag BWI voor iedereen? Wat vraagt het bedrijfsleven? Handige werknemer Creatieve werknemer Betrokken werknemer Ambitieuze werknemer Sociale.
Loket MBO Mechatronica
HRM-beleid in het teken van de vergrijzing 31 Maart 2010.
De rol van Kenniscentra in het Onderwijs »Peter Weisscher »Regioconsultant PMLF.
Samen werken aan duurzame productketens Dromen, durven en doen…
1 Samenwerken aan kennisverbetering in de Carrosseriebranche.
SOTOS bouwt met U een school in Sindian in Senegal.
Het Stromenland eridiaan College. Het Stromenland eridiaan College CLUSTER : Lomans - Leusden Het Stromenland - Amersfoort.
Schakelen tussen Onderwijs & Arbeidsmarkt Festival van het Leren, 12 september 2014.
45 jaar Vereniging van Grafisch Technologen (GTSC) ; 9 april 2008 Opleiden voor de Creatieve Industrie Arie van Tilborg, directeur MediaCollege.
Leven Lang Groen Leren Manifestatie groen onderwijs Marcel Creemers (Citaverde) Arry Verhage (Agro Opleidingshuis) Liesbeth van der Vegt (LTO) 12.
Subsidieverleners: Sydo de Jong Projectleider Toptechniek in bedrijf Friesland 22 augustus 2014.
BBL een apart verhaal Etalageconferentie
Leren tussen presteren en innoveren Door Frits Kluijtmans Hoogleraar Strategisch HRM Open universiteit.
1 Activiteiten SFRecreatie Bijeenkomst Recreatie ondernemers RECRON 4 november 2015.
Alles draait om jou ! Startconferentie G32 12 juni 2014 Een sluitende keten van leren, werken en ondernemen.
De sterkste schakel: de verbinding tussen het vmbo en het mbo Michaela Zwaan, Vakcollege Groep.
Mathijs Tieleman. Ilias binnen Bouw- en Infra opleidingen (ROC’s­)
Jurgen Geelhoed Projectleider Techniekpact 14 maart 2014.
Zorgacademie Parkstad Limburg 1 November 2012 SER-BzK.
Wanneer is de leerling tevreden? Wat is: krachtig leren?
Op weg naar een toekomstbestendig Globe College 1.
Stand van zaken op de arbeidsmarkt en de onderwijsmarkt in de bouw Fundeon Afdeling Marktinformatie Joep Jansen.
Onderdelen presentatie NVBU > Positie Fundeon > Kerntaken Fundeon > Inhoud erkenningsregeling > Achtergrond > Implementatie > Reacties > Bevindingen bestuur.
Docentenbijeenkomst 7 juni 2006
Jan de Bont vice voorzitter Taskforce VMBO Koen Stephan beleidsmedewerker Bouwend Nederland
Regionale aanpak leven lang ontwikkelen
Informatie voor de regionale aanpak
Kwalificatiestructuur, flexibel en modulair?
Ouders / Verzorgers leerlingen 4HTL.
Laaggeletterdheid en de BPV
Bouwend Nederland Limburg
Vergadering Bouwend Nederland
Duurzame inzetbaarheid
Welkom op het Saenredam College
ONDERWIJS EN ARBEIDSMARKT
Welkom op het Saenredam College
WELKOM.
Opleiding Zorg technicus Ton Pagen Zorgtechniek Limburg.
Investor Pitch Digitale toegankelijkheid Oktober 2018
Landelijke Dag 2013.
Transcript van de presentatie:

Programma 1.Welkom 2.Fundeon 3.Landelijke ontwikkeling – regionale uitvoering 4.Belang van opleiden in de GA 5.Afsluiting

Welkom Frans Kokke – directeur Markt en Ontwikkeling Fundeon Naast Fundeon op dit terrein ook andere bouwinstellingen: •SOMA College •SOMA Bedrijfsopleidingen •Slaapvertrekken voor leerlingen •TBB •In de nabije toekomst: Arbouw •Beheer door Bouw & Infrapark

Fundeon Fundeon, bouw op kennis Totstandkoming door fusie Bouwradius en SBW per Belangrijkste wijziging: geen commerciële taken meer

Fundeon (2) Hoofdtaken: 1.Sturen onderwijs (aansluiting bedrijfsleven- beroepsonderwijs): kwalificatiestructuur, ontwikkeling opleidingen, leermiddelen en examenproducten 2.Advisering bedrijven op vier niveaus: - BPV - Functionele bijscholing volwassenen - Loopbaanadvies/EVC - HRM 3. Instroom

Fundeon (3) Ambitie: •optimale dienstverlening •partner voor bedrijven en opleiders •kwaliteitsimpuls bouwbedrijven en opleidingen

Landelijke ontwikkeling – regionale uitvoering Steigerbouwopleiding: •Landelijk initiatief: VSB en bedrijven •Opleidingen landelijk ontwikkeld •Financiering mede door tegemoetkomingsgelden •Dus landelijk vraagvlak, maar: •regionale uitvoering is essentieel: dicht bij de leerling, dicht bij het bedrijf

Belang van opleiden in de GA Opleiden in de GA en in het bijzonder steigerbouw zeer belangrijk: •kwaliteitsimpuls werknemers en van het werk •imagoverbetering van de sector •aantrekkelijk perspectief voor jongeren: opleiding en carrière •komt veiligheid ten goede: steigerbouwers zijn de veiligmakers van de bouw!

Afsluiting Tot slot: •Felicitaties met de opening •Succes met de uitvoering •U kunt blijven rekenen op medewerking Fundeon!