Faciliteert personele transities

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
OPMAKEN VAN EEN HUURCONTRACT en plaatsbeschrijving
Advertisements

Welkom op deze korte introductie tot het ESALSA systeem (ESS) waarop je de aan- en afwezigheden en de wachturen van je haio kan fiatteren. Om te starten.
Sollicitanten - Wat / Waarom? - Algemene werking - Mogelijkheden sollicitanten - Mogelijkheden directies.
Mijn bedrijf Voorbeeld van installeren assimilatiebelichting
OPMAKEN VAN EEN HUURCONTRACT
INHOUDSOPGAVE VOOR VANMIDDAG
TRAINING DIGITALISERING VAN FACTUURSTROMEN
Work shop nieuwe functionaliteit Roy-data Nieuwe bevragings- en procesmogelijkheden release voorjaar 2014 Tjeerd Wierda.
1 Samenwerkend leren met Google Docs Werking en mogelijkheden van online tekstverwerken.
Training voor beheerders
WapliX Contact Center New generations of applications.
Invullen e-profiel Ga naar
Praktische Opdracht Havo Doel van het PO Het PO dient een verdiepend karakter te hebben. Dit betekent dat in het PO voortgeborduurd wordt.
Welkom op deze korte introductie tot het ESALSA systeem (ESS) waarop je je aan- en afwezigheden en je wachturen kan ingeven. Om te starten surf je naar.
Aanpassing Direct lid worden Toevoegen extra invoerveld Aanmelden SMS service Als u op de hoogte gehouden wilt worden via SMS dan kunt u hieronder u mobiele.
E-Government Architectuur Dordrecht Eén loket voor burgers
My Rent demo 1 KAB1 demo 1 : OPMAKEN VAN EEN HUURCONTRACT model Kamer van Arbitrage en Bemiddeling.
INFOSESSIE STAGE & STAGEREGISTRATIE
& STAGEREGISTRATIE INFOSESSIE STAGE
My Rent demo 1 TA1 demo 1 : OPMAKEN VAN EEN HUURCONTRACT model Test Aankoop.
Van Harte Welkom in Grou
WebHIS Call Manager 3.5.
WebHIS Call Manager 3.5.
Belgacom Bizmail ONEway voor Leveranciers
Exposantentool Handleiding. Stap 1: Start ! Ga naar de link die u via ontving van Sylvie Buydaert. Login met uw: Gebruikersnaam Wachtwoord.
Workshop nieuwe release Roy-data september Agenda Aanleiding en uitgangspunten nieuwe release Roy-data 1 x nieuwe zoekfunctionaliteit, 4 logistieke.
2014 EVALUATIES N+1.
Instructie systeem: organisatiedeel Klik op button ‘aanmelden organisatie' op
In vogelvlucht het wedstrijdformulier
voor familie en vrienden van
Subsidie individueel vervoer:
Skillzz Handleiding voor mentor Powered by. Waarom Skillzz? Jouw school vindt het belangrijk dat: Jullie als klasgenoten nog beter met elkaar omgaan Dat.
WANNEER DE AMBTENAAR MANTELZORGER WORDT Wanneer de ambtenaar mantelzorger wordt I&O Research Peter Kanne Congres Sociaal domein 2015 “De Uitdaging” 5 november.
“video op Youtubekanaal” Doeworkshop voor arbeidsconsulenten Sofie, ICT-verantwoordelijke.
Glenn Vanthournouthttp:// VV-Solliciteren - Wat / Waarom? - Algemene werking - Voordelen - Mogelijkheden sollicitanten - Mogelijkheden.
Inloggen >> Gegevensaanlevering en controle in Peridos In Release 3.3 van Peridos is er een nieuwe module gebouwd voor het aanleveren en bekijken van gegevens.
Werken met JOIN UT Tom Buys Maart 2016.
Zeer eenvoudig in gebruik Geschikt voor elke (sport)club of –vereniging Gecertificeerd voor NSD, een project van NOC*NSF Toekomstgerichte XML technologie.
KWALITEITSDAG VGN Handreiking Ondersteuningsplan.
DigEplan
TOELICHTINGEN BIJ STAP 1 Toelichting Projectnaam van het sectorplan Geef het project een logische naam van maximaal 50 tekens inclusief spaties. Toegestaan.
Klassikale opleiding 01/03/2016
Agenda-slide. Starten met het Figlo Platform Figlo Manager instellingen.
Producttraining voor het vastelijnabonnement van ACN
Gegevens exporteren Handleiding
School– en studietoelagen Het nieuwe Digitaal Aanvraagformulier
Auvesta Affiliate validatie
Wijzigingen Omgevingsloket online Schakeldag 29 juni 2017
Recht op leerlingenvervoer:
VVDH Commissie africhting
VVDH Commissie africhting
Training: Cliëntsessies
Korte Handleiding Slim
Vragen voor geïnteresseerde leveranciers 31 januari 2017
Pitch t.b.v. aanvraag budget bij Club van 50 . < Naam aanvrager /naam commissie> Aanvrager: Korte omschrijving idee: < Idee in het kort> Kosten in €:
Auvesta Transactie Veilig Legitimatiekaart
Training Aysist7 Medewerkerportaal Aysist7 Mobile App
Aan de slag met Moodle Les 1. Kennismaking Schermonderdelen en navigatie Voorkeuren aanpassen: profiel, wachtwoord Cursusbeheer: cursusinstellingen en.
Training: Cliëntsessies
blok 2 les 4: contact met elkaar
Subsidie individueel vervoer:
Vastgoedinformatie Workflow en E-Loket®.
Gebruikerstraining Digitaal Doorstroomdossier Regio Rijnmond
FINELTS Wijzigingen 2018 nieuwe XSD-schema's & schermen
Handleiding Interactief Aankoop systeem (IAS)
Mailen van documenten Making it easy.
Opfristraining September 2018.
CAO 90 doelstelling Persoonlijke gegevens in Workday invoeren
Urendeclaratie invullen via MijnContinu
Urendeclaratie goedkeuren via MijnContinu
Transcript van de presentatie:

Faciliteert personele transities Mail secretaiaat@hr21.nl Telefoon 088 008 6800

BRS - Belangstellingen Registratie Systeem Over BRS Wat is BRS? Ondersteuning van een plaatsingsproces na reorganisatie Geeft status medewerkers weer BRS registreert belangstelling van medewerkers Ondersteuning plaatsingscommissie bij het plaatsen Aan te passen aan wensen van de opdrachtgever AVG proof Tweetraps authenticatie Alles op één plaats BRS - Belangstellingen Registratie Systeem

BRS - Belangstellingen Registratie Systeem Algemene info Informatie In deze eerste vraag worden gegevens gepresenteerd en kunnen sommigen worden aangepast. Velden Naam (niet te wijzigen) Personeelsnummer (uniek nummer) Telefoonnummer E-mailadres Aanpassingen [geef hier aan wat veranderd dient te worden] BRS - Belangstellingen Registratie Systeem

BRS - Belangstellingen Registratie Systeem Vakantie Informatie Deze vraag is handig voor de planning van de plaatsingsgesprekken. Velden Periode 1 Van Tot Periode 2 Aanpassingen In welke periode vindt het plaatsingsproces plaats? Vul in: van [dd-mmmm-yyyy] tot [dd-mmmm-yyyy] [geef hier aan wat verder veranderd dient te worden] BRS - Belangstellingen Registratie Systeem

BRS - Belangstellingen Registratie Systeem Voorkeuren Informatie Hier kunnen de medewerkers hun voorkeuren registreren. Alle beschikbare functies dienen als aparte pdf-bestanden aangeleverd te worden en zijn aanklikbaar. Velden Voorkeur 1 Voorkeur 2 Voorkeur 3 Aanpassingen [geef hier aan wat veranderd dient te worden] BRS - Belangstellingen Registratie Systeem

BRS - Belangstellingen Registratie Systeem Omvang dienstverband Informatie Hierin wordt gevraagd naar een mogelijke wijziging van het aantal uren. Velden Nee Ja, ik wil graag [X] uren per week werken Aanpassingen [geef hier aan wat veranderd dient te worden] BRS - Belangstellingen Registratie Systeem

BRS - Belangstellingen Registratie Systeem Gesprek plaatsingscommissie Informatie In het sociaal plan zal geregeld zijn met wie de plaatsings-commissie gaat praten. Hier kunnen medewerkers ook zelf aangeven of zij behoefte hebben aan een gesprek. Velden Nee Ja omdat Aanpassingen [geef hier aan wat veranderd dient te worden] BRS - Belangstellingen Registratie Systeem

BRS - Belangstellingen Registratie Systeem Toelichting/motivatie Informatie Voor de verwerking is gekozen het toelichtingenveld te beperken tot 500 tekens. Meer toelichting kan in een apart document toegevoegd worden. Velden Toelichtingsveld Bijlange uploaden Er kunnen meerdere bijlagen meegestuurd worden. Aanpassingen [geef hier aan wat veranderd dient te worden] BRS - Belangstellingen Registratie Systeem