Distributiechauffeur rijbewijs C Samenwerkingsproject 17 oktober 2013

Een samenwerkingsproject tussen VDAB Limburg, werkgevers en het Logistiek Platform Limburg van de Provinciale Ontwikkelingsmaatschappij (POM) Limburg i.h.k.v. de provinciaal Arbeidsmarktfonds van de provincie Limburg. 12 jongere werkzoekende tot 25 jaar competentiegericht opleiden tot het knelpuntberoep distributiechauffeur met rijbewijs C, vakbekwaamheid en ADR. Distributiechauffeur C SAMENWERKINGSPROJECT

Distributiechauffeur C PROJECTPROGRAMMA 14/01 – 30/04/13 Selectie van de kandidaten WZ <26j. VDAB Campus Genk-Zuid VDAB Werkwinkels VDAB Campus Genk-Zuid VDAB Werkwinkels Opleiding theorie (28u) & examen Opleiding theorie (28u) & examen Opleiding praktijk (12u) & praktijkproef - ADR Opleiding praktijk (12u) & praktijkproef - ADR Werkplekleren (4weken) In een bedrijf Werkplekleren (4weken) In een bedrijf Medisch onderzoek Psychotechnisch onderzoek Medisch onderzoek Psychotechnisch onderzoek Rijschool Hendriks Genk ADR - VDAB Rijschool Hendriks Genk ADR - VDAB 5 Transportbedrijven VDAB Rijschool Hendriks Genk 01/ / / / uitgenodigd 37 aanwezig 23 OK – 15 heroriënt 60 uitgenodigd 37 aanwezig 23 OK – 15 heroriënt 23 gescreend 12 OK – 11 heroriënt 23 gescreend 12 OK – 11 heroriënt 12 starters 9 geslaagd 12 starters 9 geslaagd 9 op werkplekleren 9 op werkplekleren

Resultaat: 9 kandidaten starten met werkplekleren 1 stopzetting omwille van attitude problemen 8 positief afgewerkt 7 kandidaten aan het werk als vrachtwagenbestuurder Nazorg: sectorgerichte arbeidsbemiddeling door VDAB gedurende 4 weken Kostprijs: ,40 euro waarvan ,20 euro gesubsidieerd door de provincie Limburg i.h.k.v. het provinciaal Arbeidsmarktfonds Distributiechauffeur C PROJECTPROGRAMMA - Essers Genk 2 cursisten -JET Logitics Opglabbeek 3 cursisten -Daisy Express Riemst 2 cursisten -Logistra Hasselt 1 cursist -Langens Opglabbeek 1 cursist - Essers Genk 2 cursisten -JET Logitics Opglabbeek 3 cursisten -Daisy Express Riemst 2 cursisten -Logistra Hasselt 1 cursist -Langens Opglabbeek 1 cursist 5 Transportbedrijven

Werkplekleren als tool om de competentie-kloof te overbruggen! Distributiechauffeur C

Meerwaarde, kritieke succesfactoren en problemen: -Kandidaten laten starten met een beroepsverkennende stage 3 à 5 dagen -Motivatie-gesprek met bedrijfsengagement -Reserve kandidaten voorzien -Taalondersteuning bij het afleggen van de theorie examen -Kandidaten nog intensiever begeleiden en laten oefenen (proefexamen) vóór de theorie examen – theoretisch gedeelte verlengen – het verhogen van de slaagkansen. Vooraf de webcursus “OptiTrans” doornemen. -De evaluatie en opvolgingsdocumenten van het WPL vereenvoudigen REFLECTIE Distributiechauffeur C

AANBESTEDING WPL IN SPEC.VOERTUIGEN Distributiechauffeur C VDAB-Limburg heeft een aanbesteding gedaan waarop 15 bedrijven intekende. “Werkplekleren in bedrijven uit de transportsector” als specifieke aanvullende opleiding voor chauffeurs C/CE. 9 transportbedrijven gegund, 5 dossiers onvolledig, 1 niet weerhouden. 11 specialiteiten – percelen: -Distributievervoer - Vervoer met bulkwagen -Vervoer met kipwagen- Vervoer met tankwagen -Vervoer met autolaadkraan- Vervoer met afzet- afrolcontainers -Vervoer van voertuigen- Vervoer met betonmixer -Vervoer met walking floor- Brandstofhandel -Vervoer onder geleide temperatuur

AANBESTEDING WPL IN SPEC.VOERTUIGEN Distributiechauffeur C

Herhaling? -Niet beperken tot jongeren -25j. – grotere doelgroep -Samenwerking met Hendriks is zeer goed -Uitbesteding WPL is gebeurd -9 op 12 = 75% geslaagd -Werkgevers zeer tevreden -Korte doorlooptijd van de opleiding