Zomerterras Nieuwe Zorgeconomie kennis – ontmoeting - discussie Griftpark Utrecht, 7 juli 2008.

Presentatie over: "Zomerterras Nieuwe Zorgeconomie kennis – ontmoeting - discussie Griftpark Utrecht, 7 juli 2008."— Transcript van de presentatie:

1 Zomerterras Nieuwe Zorgeconomie kennis – ontmoeting - discussie Griftpark Utrecht, 7 juli 2008

2 19.15 – 20.00Kennis 20.00 – 20.30Ontmoeting 20.30 – 21.15Discussie Programma Zomerterras Nieuwe Zorgeconomie

3 Hoe stimuleren we het denken in opbrengsten van zorg? Centrale vraag

4 de Nieuwe Zorgeconomie – Astrid Kruijff, STG/Health Management Forum Patient value van Porter – Yvonne van Kemenade, Albert Schweitzer Ziekenhuis 19.15 – 20.00 Kennis

5 contouren aanbod financiering initiatieven consumenten

6 Zorg Economische groei Maatschappe- lijke bloei omvangrijke bedrijfssector innovatie (internationaal) ondernemers- potentieel verbeterde gezondheid werkgelegenheid/ arbeidsparticipatie gezondheid/ welzijn welvaartarbeidsproductiviteit BBP Health & Wealth

7 Nieuwe Zorgeconomie & Porter Andere manier van denken Opbrengsten van zorg Investeren ipv beheersen Return on Investment overeenkomsten

8 Nieuwe Zorgeconomie (STG/HMF) Redefining health care (Porter) Health versus wealth Macro Nederland Breed Eigen verantwoordelijkheid verschillen

9 Nieuwe Zorgeconomie (STG/HMF) Redefining health care (Porter) Health versus wealthPatient value MacroMeso NederlandVerenigde Staten BreedSmal Eigen verantwoordelijkheidKwaliteitsbeoordelaar verschillen

10 Wat is voor jóu de toegevoegde waarde in de zorg? 19.15 – 20.00 Ontmoeting

11 Hoe stimuleren we het denken in opbrengsten over zorg? 20.30 – 21.15 Discussie

12 Investeringen in de zorg leveren society value. De noodzaak om patient value in de zorg te kwantificeren en aan te tonen verschuift hierdoor naar de achtergrond STELLING 1

13 Patient value in de zorg kan voor 100% worden afgemeten aan de CQ- index (kwaliteit van zorg vanuit patiëntenperspectief) STELLING 2

14 De CQ-index is dé opbrengstmaat in de zorg en dé indicator voor een bonus/malus-prestatieregeling voor zorgverleners STELLING 3

15 De Nieuwe Zorgeconomie vraagt om durf en onderling vertrouwen van de spelers. Pas dan kan een transitie in organisatie en processen in de zorg werkelijk succesvol zijn STELLING 4

16 Nederland wordt Europees trendsetter van de Nieuwe Zorgeconomie door in 2012 het Budgettair Kader Zorg af te schaffen STELLING 5