Hof van Beroep Brussel Franstalige geïnterneerden Verschillende vormen van liaison: Eolia Clinique de la Forêt de Soignes l’Ambulatoire-Forêt.

Presentatie over: "Hof van Beroep Brussel Franstalige geïnterneerden Verschillende vormen van liaison: Eolia Clinique de la Forêt de Soignes l’Ambulatoire-Forêt."— Transcript van de presentatie:

1 Hof van Beroep Brussel Franstalige geïnterneerden Verschillende vormen van liaison: Eolia Clinique de la Forêt de Soignes l’Ambulatoire-Forêt

2 - Outreaching ZTG Medium Risk (MR) (2009) - Liaison ZTG (2013) Eolia : 2 missies

3 - Realisatie van 2 missies - MR-populatie en heterogene profielen - 2 interventie-niveaus

4 Pluridisciplinair team: - Geneesheer- psychiater - Psychologen - Sociaal assistenten Netwerking: - Samenwerking met verschillende partners - Mobiliteit v/h team - Begunstigde in het centrum van het proces

5 Toegankelijkheid van de zorg Outreaching : - Netwerkactor - Ondersteuning en behoud van het netwerk rond de cliënt - Decompensaties voorkomen (en reïntegratie) Liaison : - Voorbereiding van het ontslagproject van de geïnterneerde ( Annexes, ISW, MRZ...) - Overleg met partners

6 Functie van de derden - Interface Justitie/ GGZ - Samenwerking PZT - Hof van Beroep Brussel - Acties in de privé-sfeer

7 Cijfers - Totaal aantal opnamen (2015-2016) : 151 - Liaison : 59 - Outreaching : 92

8 Het geïnterneerdenproject van de Clinique de la Forêt de Soignes : creatie van een relaisteam

9 Beschrijving van het project

10 Opname Fase 1: aanpassing Fase 2: balans opmaken Fase 3: project uitbouwen Fase 4: voorbereiding ontslag

11 Relaisteam 2 teamleden hebben een verbindingsfunctie tussen het relaisteam en het ziekenhuisteam. Belang van de intentie tot het verstrekken van zorg: geen sociale of juridische controle benadrukken

12 Missie: Zelfstandigheid van de patiënt ondersteunen Naasten en sociaal netwerk van de patiënt ondersteunen Globale gezondheidstoestand van de patiënt evalueren Levensloop van de patiënt ondersteunen Zorgcontinuïteit garanderen Relaisteam

13 Bezoeken: 3-voudig akkoord patiënt/zorgverstrekker/geneesheer Vastgelegde afspraken Regelmaat: aangepast in functie van het bestaaande netwerk Geen inmenging in het huidhouden Tolerantie t.a.v. ‘gesloten deuren’ Regels: niet fouilleren/geen agressie/correcte gedrag Relaisteam

14 Het team blijft de referentie en onderhoud contact met de patiënt. Heropname blijft mogelijk indien gepland of ingeval van wijziging van de geestelijke gezondheidstoestand Relaisteam

15 Klinische vignetten Mr D: voorbeeld van een link met een onthaalstructuur - 30 jaar interneringstraject - Vertrek en terugkeer naar annexe - 6 maand ‘CFS’ opname - Interventie in de onthaalstructuur - Heropname ‘CFS’ (reïntegratie vermijden)

16 Liaison agent L’Ambulatoire-Forêt Dienst met specfifieke expertise op vlak van toxicomanie

17 Start project in 2014 : 0,50 VTE Vanaf 2016 : 1 VTE

18 werkinsgebied: Hof van Beroep Brussel Acties op 3 niveaus : - Voorstelling van de functie van liaisonagent in het zorgnetwerk - Samenwerking implementatie van het project - Continuiteit van de verzorging en ondersteuning van het concretisering van het project

19 Praktisch: - Ontmoeting geïnterneerden in de psychiatrische annexe (opname op maat). - Akkoord met de patiënt: contact met diens context, PSD, externe actoren en mogelijke onthaalstructuren - Begeleiding en ondersteuning bij ontslag uit de psychiatrische annexe - Creatie extern netwerk - Contact met instellingen teneinde samenwerking na streven en de doelgroep te sensibiliseren

20 Cijfers 2012 -2014 / voor het project : slechts 5 % van de begunstigden van l’Ambulatoire-Forêt ‘hadden sociaal verweer-statuut Vanaf 2014 : - 40 personen ontmoet - 140 gesprekken (op 22/02) = 10 % van de nieuwe aanvragen ontvangen in l’Ambulatoire-Forêt

21 Dank u