Doelstellingen formuleren

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
Aandacht voor het steunend netwerk
Advertisements

Identiteitsverankering
OPLEIDING IN DE TOEWIJZING VAN WEET U AL WIE UW POTENTIËLE LEIDERS ZIJN?
De Veilig in elke Vezel campagne is een initiatief van VERAS en VVTB ter bevordering van de veilige verwijdering van asbest in Nederland. Deze campagne.
Bouwen doen we zo! Sjoerd & Remco Studenten van MBO – Bouwkunde niveau4.
Ondernemingsplan van <Naam van jullie bedrijf>
Duizenden mensen in de zorg zetten zich in 26 JUNI CHANGE DAY NEDERLAND Iedere dag staan er duizenden mensen in de zorg klaar om anderen te helpen. Zij.
Een eerste kennismaking Julia Kool en Johan Hahn 9 October 2010
Workshop ter voorbereiding van de 2 e Beursvloer IJmond Noord 15 november 2012.
Powerpoint gemaakt door
POP Workshop voor leidinggevenden Mobiliteitsfonds HBO
Missie Omgeving Identiteit Waarden & Overtuigingen Vaardigheden
Werkvormen als vanzelf
Doelstellingen formuleren
Stap 1. Waarom een marketingplan?
Wat maakt het leven zinvol?
Iedereen coach naar Jef Clement.
Inspirerend Coachen - praktijkervaring - het G®ROW kader
Goedemorgen.
© mei 2013 – versie 00 Technieken 2: goed opdrachten geven wees specifiek (wat, hoe, wanneer,...) ga er niet zomaar vanuit dat een ander begrijpt wat je.
1 TEKST 6PRESTATIEMOTIVATIE EN FAALANGST VERBAND MET INTELLIGENTIE: WILLEN BENUTTEN VAN JE CAPACITEITEN, OP WELKE GEBIEDEN DAN OOK = AMBITIEUS GEDRAG,
Crisismanagement Wat is een crisis Wat zijn effecten van een crisis
Interpreteren van data
Mijn antwoord op jouw vragen is dat Ik de schepper ben.
Basis communicatieplan
Hoe brei een team?.
Programma Doel van vanmiddag Uitgangspunten HGW Opdrachten Evaluatie.
Intensief lezen Lees de tekst grondig door en duid kernwoorden en/of –zinnen aan. Doe dit zo. Hoe doe je dit? Volg de pijl en dan zie je het symbooltje.
Persoonlijk ontwikkeling Plan Deniz Engin
Hoe kun je Geloven? Een jaar of tien geleden zat ik in een studentenkamer. HIJ zat tegenover me. Als ik eraan terugdenk voel ik mijn wangen weer gloeien.
Visie & Strategie.
Visie & Strategie.
Visie & Strategie.
Leerdoelen SMART maken
De dag van het solliciteren Blok 1
Medialandschap Blok 2, week 5 College #4. Wat gaan we doen? - ordenen = schrappen - hoe staat het met de bezoeken? - ordenen, hoe gaat dat? - opdracht.
Plannen Doelen.
VOORBEREIDING BEROEPS PRAKTIJKVORMING SCHOOLJAAR
Een schot voor open doel?!
Animal events Locatiedirecteur Introductie dia – nog niets uitleggen.
Loopbaan oriëntatie en begeleiding
@ allesvoorengels.nl. 1. Pak een lijntjesblaadje van mijn bureau 2. Zet de tafels uit elkaar 3. Leg dit op je tafel: - 2 zwarte / blauwe pennen - Leesboek.
Solliciteren: wat wil ik?
Slc kwartaal 3. programma Hoe is het gegaan Verwachtingen Tips and tricks Opdrachten slc.
Hoofdstuk 5: Lastige gesprekken met individuele studenten.
Communicatie 2 – kw 2 Les 1.
Waarom? Je hebt de afgelopen lessen je interesses, vaardigheden en persoonlijkheid in kaart gebracht. Waar dat samenkomt, daar ligt je passie. Dat.
Waarom? Je hebt ontdekt wat je interesses zijn. Behalve dat het van belang is dat je doet wat je leuk vindt, is het ook belangrijk om te doen waar.
Bijeenkomst 3.  Welkom en vragen  Terugblik thema  Doelen  Verwerken van het huiswerk  Leerdoelen formuleren  Taxonomie van Bloom  Huiswerk.
PERSONEELSMANAGEMENT PPT 2 Onderdeel : Doelstellingen.
Zin!Ja Hasselt 21 april  Informatie die de ontvanger aan de zender overdraagt in reactie op de communicatieactiviteit van de zender  Een.
Verdieping Timemanagement
ZGK les 4 Coördineren en afstemmen van de zorg in de branches.
Welkom in “de Bovenkamer”
Studieloopbaanbegeleiding
SMART.
Probleemomschrijving/PES
Nee Zeggen!.
Begeleiden les 2.
Plannen en optimaliseren
Projectplan schrijven & Financiën zoeken
Begeleiden les 2.
beslist geen rocket science
SMART.
Logboek & planners ..
Personeelsmanagement
Begeleiden les 1.
Ontwerp een buitenles Les 1 Les 4.
Management en leidinggeven
Iedereen in de dramadriehoek
Transcript van de presentatie:

Doelstellingen formuleren Met een goede doelstelling is de helft van de wedstrijd al gelopen

Doelstellingen formuleren Concrete doelstellingen zijn een eerste stap op weg naar het totale succes

Doelstellingen formuleren Ik wil leren feedback te geven (feedback is een boodschap over het gedrag of de prestaties van een ander)

Doelstellingen formuleren Opdracht Ga uiteen in vier groepen Maak deze doelstelling concreet Schrijf jullie doelstelling op Leg deze over 10 minuten uit aan de groep

Doelstellingen formuleren Specifiek

Doelstellingen formuleren Meetbaar

Doelstellingen formuleren Acceptabel

Doelstellingen formuleren Realistisch

Doelstellingen formuleren Tijdgebonden

Doelstellingen formuleren Wat gaan we precies doen? Hoeveel gaan we doen? Is er draagvlak voor wat we doen? Kan het, wat we willen doen? Wanneer zijn we klaar?

Doelstellingen formuleren Concrete en ondubbelzinnige omschrijving Meetbaarheid maakt overzichtelijk Er moet steun zijn van iedereen Plannen van activiteiten is gebaseerd op realiteit Eeuwige doelen zijn geduldig maar helpen niet bij het oplossen

Doelstellingen formuleren Wij gaan de vuilnisbakken buiten zetten Er zijn twee vol en vier overvol, dus zes vuilnisbakken Iedereen helpt met de vuilnisbakken buiten zetten Gerrit gaat extra helpen anders zijn ze te zwaar Voor 09.00 want dan komt de vuilniswagen

Doelstellingen formuleren Vijf onderdelen samen vormen een SMART-doel De kunst is om er een mooie zin van te maken Die begint met: "Wij willen of wij zullen..." Dus: Je weet je wat er moet gebeuren Je kunt dat gemakkelijk aan anderen vertellen Iedereen kan nagaan of je doet wat je zegt

Doelstellingen formuleren Een heldere doelstelling geeft antwoord op de volgende vragen Wat willen we bereiken? Wie zijn erbij betrokken? Waar gaan we het doen? Wanneer gebeurt het? Welke delen van de doelstelling zijn essentieel? Waarom willen we dit doel bereiken?

Doelstellingen formuleren Goede voorbeelden Dit jaar wil ik 5 van de 8 letsels, zoals opgegeven, kunnen grimeren binnen drie minuten Over 5 jaar wil ik mijn eigen LOTUS studiekring hebben Het aantal leden van mijn studiekring moet volgend jaar 30% hoger zijn dan die van vorig jaar

Doelstellingen formuleren Slechte voorbeelden Ik wil een leuke baan (niet specifiek, niet meetbaar, niet tijdgebonden) We worden de beste studiekring van Nederland (niet meetbaar, niet tijdgebonden) Om meer LOTUS slachtoffers te krijgen moeten meer mensen hun EHBO-diploma gaan halen

Doelstellingen formuleren Ik wil leren feedback te geven

Doelstellingen formuleren Opdracht Ga uiteen in vier groepen Maak deze doelstelling concreet Schrijf jullie nieuwe doelstelling op Vergelijk deze doelstelling met de eerste die je hebt gemaakt Leg over 10 minuten uit aan de groep welke verschillen er zijn