BPW Ledenvergadering donderdag 26 januari 2006 Cees de Wildt Adviseur arbeidsvoorwaarden MKB-Nederland

Onderwerpen Waarom een CAO? Uitgangspunten voor de CAO Verloop onderhandelingen Toelichting belangrijkste CAO-onderwerpen Toelichting kosten consequenties CAO Vervolgtraject

Waarom een CAO? Standpunt NMa Enquête onder werkgevers: wel draagvlak voor CAO mits keuzevrijheid Arbeidstijdenwet

Uitgangspunten CAO voor BPW Formaliseren huidige situatie Belangrijkste onderwerp: Arbeidstijdenwet Kostenstijging eerste CAO beperkt houden tot ongeveer 3% CAO moet wervend zijn voor BPW

Uitgangspunten voor BPL en vakbonden Grote onvrede met huidige arbeidsvoorwaarden D.m.v. CAO inhaalslag maken Belangrijkste onderwerpen: - arbeidstijden, pensioen, salaris, functiewaardering, toeslag avonden/nacht/weekenden, arbeidsduur, kinderopvang, aparte CAO voor dierenarts

Verloop onderhandelingen Voorstel op basis van rechtspositie- en adviesregeling Moeizame start > A-B-C CAO Kostbare wensen BPL en vakbonden Hoge verwachtingen achterban BPL en vakbonden Verstandhouding BPL en vakbonden

Arbeidstijden 1 Algemeen Standaardregeling Max arbeidstijd per dag = 9 uur Max arbeidstijd per week = 45 uur Max arbeidstijd per 13 weken = 40 uur per week Overlegregeling Max arbeidstijd per dag = 10 uur Max arbeidstijd per 4 weken = gemiddeld 50 uur per week Max arbeidstijd per 13 weken = gemiddeld 45 uur per week

Arbeidstijden 2 Dierenarts NU Vaste toeslag artsen: - Avonddienst: € 203,67 - Weekenddienst: € 379,17 - (bij vervanging 4 of meer artsen) CAO Consignatietoeslag € 1,50 Inconveniëntentoeslag: ma t/m vrij 23.00 - 07.00 uur zaterdag 00.00 en 07.00 én tussen 17.00 en 24.00 uur zon- en feestdagen Toeslag = 25%

Arbeidstijden 3 Dierenarts NU Standaardregeling Arbeidstijdenwet CAO Overlegregeling Arbeidstijdenwet Halfjaarvenster: 1040 uur, daarna overwerk 25% bandbreedte t.o.v. contracturen

Arbeidstijden 4 Assistent Nu Beschikbaar: 5% - 10% Inconveniëntentoeslag: ma t/m vrij 20-24 = 20% ma t/m vrij 24-08 = 40% zaterdag 13-20 = 30% zaterdag 20-24 = 40% zaterdag 24-08 = 50% zon- en feestdag = 100% CAO Consignatietoeslag € 0,70 Inconveniëntentoeslag: ma t/m vrij 21-24 = 50% ma t/m vrij 00-07 =100% zaterdag 13-20 = 50% zaterdag 20-24 =100% zon- en feestdag = 100%

Arbeidstijden 5 Assistent Nu Standaardregeling Arbeidstijdenwet Boven 40 uur per week overwerk CAO Overlegregeling Arbeidstijdenwet Kwartaalvenster = 520 uur, daarna overwerk Bandbreedte 25% met max. 4 uur t.o.v. contracturen

Pensioen NU Regeling artsen Geen regeling assistenten CAO Regeling artsen nu handhaven Studie naar regeling assistenten en naar nieuwe regeling artsen Invoeren per 1-1-2007

Salaris 1 Nu Tabel artsen en tabel assistenten op basis van dienstjaren CAO Tabellen nu handhaven 2006: functiewaardering en nieuwe loonlijn Basis: aanvang en eindsalarissen Beoordeling

Salaris 2 Mogelijkheid om toekenning dienstjaar te onthouden (terughoudend mee omgaan) 1,5% verhoging per 1-1-2006 (incl. inflatie) 1% extra verhoging per 1-1-2006 ter compensatie niet ingewilligde wensen BPL en bonden

Vakantie Nu Basis 24 dagen Leeftijddagen: - 18 > 3 dagen - 60 en ouder > 6 dagen CAO Basis 25 dagen Geen leeftijddagen. Toegekende leeftijddagen blijven gehandhaafd

Arbeidsongeschiktheid Nu Zes weken 100% daarna 70% CAO Zes weken 100% daarna 82,5% Verzuimreglement

Wet Flex en zekerheid Afwijking in CAO: maximaal vier contracten voor bepaalde tijd in periode van 36 maanden met onderbreking 2 maanden (wet = 3 contracten met onderbreking 3 maanden)

Scholing Regeling nagenoeg hetzelfde als rechtspositie en adviesregeling Terugbetaling: periode twee jaar stappen 1/24 Indien kosten cursus > € 1250 per jaar in overleg afwijken mogelijk

Kinderopvang Alleen in C-deel dus voor assistenten Opvang voor kinderen van 0 t/m 4 jaar Op dagen dat wordt gewerkt Max 1/6 van de kosten met max. uurtarief overheid. Voor 2006: max. 1/6 van € 5,72 = € 0,95 per uur

Reiskosten Assistenten Woon / werk : € 0,19 km 11-25 Zakelijk : alle km à € 0,19 Artsen Zakelijk : alle km à € 0,28

Onkosten Artsen Telefoon en lidmaatschap groepen (in overleg) Verhuiskosten: advies conform huidige regelingen

Extra verlof BPL en Vedias Bestuursleden maximaal vier dagdelen per jaar extra betaald verlof

Aannames kostenberekening Dierenarts (waarneming 4 of meer) Daadwerkelijk gewerkte uren tijdens weekenddienst : 16, aantal 1,08 per maand tijdens avonddienst : 1,5, aantal 4,33per maand Consignatie tijdens weekend : 60 uur (= 65 per maand) tijdens avond : 12 uur (= 52 per maand)

Aannames kostenberekening Assistent 2 uur avond ma t/m vrij 1 uur op zaterdag 1 uur op zondag Consignatie tijdens weekend : 60 uur (=65 per maand) tijdens avond : 12 uur (=52 per maand)

Kosten Dierenarts NU Salaris € 2968,30 Weekend € 379,17 Avond € 203,67 Totaal € 3551,14 Gemiddeld aantal uren: 45,5 uur per week Uurloon: € 18,01 CAO Salaris € 3042,51 Consignatie € 175,50 Toeslag (19) € 83,38 Totaal € 3301,39 Gemiddeld aantal uren: 40 uur per week Uurloon: € 19,05

Kosten Dierenarts Het uurloon stijgt met bijna 5,75% (inclusief 2,5% salarisverhoging) Arts werkt 40 i.p.v. 45,5 uur Halfjaarvenster en overlegregeling arbeidstijden maken wegroosteren leegloop mogelijk Indien hetzelfde werk als nu in 40 uur dan kostenreductie van 7%

Kosten Assistent NU Salaris € 1613,60 T avond € 16,12 T zaterdag € 4,02 T zondag € 10,05 Beschikbaar € 84,73 Totaal € 1728,52 Werkt 40 uur Uurloon: € 9,97 CAO Salaris € 1653,94 Consignatie € 81,90 Toeslag € 77,42 Totaal € 1813,26 Werkt 40 uur Uurloon: € 10,46

Kosten Assistent Het uurloon stijgt met 5% (inclusief 2,5% salarisverhoging) Geldt alleen voor assistent die is geconsigneerd en/of in de nacht of in het weekend werkt Kwartaalvenster en overlegregeling arbeidstijden maakt overwerk overbodig

Overzicht kostenconsequenties op grond van de CAO 1 Dierenarts Uurloon + 5,75% AO + pm Reiskosten + pm Vakantie - 0,5% dag 40 uur - 7% max. Assistent Uurloon + 5% AO + pm Kinderopvang + pm € 0,95 uur Vakantie: - 0,5% dag Geen overwerk pm

Overzicht kostenconsequenties op grond van CAO 2 Winst = overlegregeling arbeidstijden en halfjaar / kwartaalvenster Periodieken in 2006 handhaven > idem indien geen CAO Afwijken Wet Flex en zekerheid en opzegtermijnen Pensioenregeling assistenten Alleen daadwerkelijk gewerkte uren nacht en weekend uitbetalen > ook in rekening brengen

Vervolgtraject 1 Ledenraadpleging principe akkoord: BPW, BPL, FNV en CNV. Half februari afgerond. 21 februari vaststellen tekst en afspraken studieopdrachten. Pensioen artsen en assistenten Functiewaardering Keuzemogelijkheden in CAO Evaluatie implementatie CAO

Vervolgtraject 2 Vormgeven G.O.D. Helpdesk voor leden BPW via MKB-Nederland > via e-mail vragen over implementatie en toepassing CAO (helpdesk.bpw@mkb.nl) Najaar 2006 opnieuw onderhandelingen Positionering BPW als werkgeversorganisatie

Vervolgtraject 3 Niet leden BPW kunnen geen gebruik maken van: - Overlegregeling arbeidstijdenwet - Afwijking Wet Flex en zekerheid - Afwijking opzegtermijnen - CAO wervend instrument

Meer informatie Helpdesk.bpw@mkb.nl Uw contactpersonen Wilma Peters en Jenny van Poortvliet (adviseurs arbeidsvoorwaarden) s.v.p. uw telefoon, adres en contactpersoon bij uw vragen vermelden.