Presentatie resultaten scriptie in opdracht van het GvRM en “De sleutel voor succesvol ERM hangt af van de gedragskenmerken van de organisatie op alle niveaus’’ Presentatie resultaten scriptie in opdracht van het GvRM en Hogeschool Rotterdam Thom Leijendekker, afstudeerstudent Hogeschool Rotterdam t_leijendekker@hotmail.com
Inhoud Voorstellen Opstartfase onderzoek Hoofd- en deelvragen Uitwerking hoofdvraag en deelvragen Conclusies en aanbevelingen Mogelijkheid vervolgonderzoek
Opstartfase onderzoek Sollicitatiegesprek met Lourens van der Linden en Arie de Wild Doelstelling Literatuur versus praktijk Interviews, netwerk Lourens van der Linden en zelf benaderen van organisaties
Hoofd- en deelvragen Zie presentatie Lourens van der Linden
Schematische weergave ERM
Schematische weergave benader-/bewustwordingstijlen
Conclusies en aanbevelingen (1) 1. Risico is niet alleen een bedreiging, maar ook een kans 2. Risicohouding binnen een organisatie verschilt en is fluctuerend 3. Risicoperceptie is van nature laag, het geven van verantwoordelijkheid vergroot het risicobewustzijn 4. Niet elke organisatie maakt gebruik van ERM 5. Het Nut van ERM wordt in de praktijk anders ervaren dan dat de literatuur stelt 6. Benader- en bewustwordingsmethodieken worden amper gebruikt in de praktijk
Conclusies en aanbevelingen (2) 1. Top-down approach met betrekking tot de risicobereidheid en het nut van ERM 2. Vergroting risicoperceptie belangrijkste issue binnen organisaties 3. Iedere organisatie dient gebruik te maken van een ERM -systeem of de ERM -gedachte
Vervolgonderzoek 1. Onderzoek mogelijkheden ERM -systeem voor kleinere organisaties 2. Onderzoek naar de beste manier om het risicobewustzijn binnen de organisaties te vergroten
Tot slot Lourens van der Linden Interviews
Bedankt voor uw aandacht