 Op ervaringskennis; inzet en gebruik  Van mentaliteit,  imago en  Inzetten van unieke kennisbron : aandoening/ ziekte/wisselend beeld  Falen en.

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
Aandacht voor het steunend netwerk
Advertisements

Samen werken aan inzetbaarheid en mobiliteit 1. Grote veranderingen • Jeugdzorg heeft te maken met grote veranderingen: • Transitie • Gemeenten worden.
“In balans” met sociale netwerken
Visie, missie en kernwaarden
Sociaal emotionele ontwikkeling en groepsgedrag
Herstelondersteunende zorg
Respectvolle bejegening
Ouders en Kinderen Centraal
Men vraagt zich af waarom …??
We leven in een tijd waarin vreemdgaan zelfs gepromoot wordt.
Missie Omgeving Identiteit Waarden & Overtuigingen Vaardigheden
Ik geloof… Dat onze achtergrond en omstandigheden misschien wel van invloed zijn geweest op wie we zijn, maar dat wìj verantwoorde- lijk zijn voor wie.
Mensen met hersenletsel
Waarde-volle zorg LPZ, 11 oktober Opbouw Voorstellen Ontwikkelingen Ander perspectief In gesprek 2.
Informele zorg in de wijk
Hoe blijf ik overeind als welzijnsprofessional?
Leren leven met kanker: hoe doe je dat?
Ludo Daems.
Verzipping van de thuislozen?. 1. Stadslucht maakt vrij  Voor ’80: Thuisloosheid onder de noemer ‘Daklozen’  Vanaf ’80: De VDVO (Vereniging der Vlaamse.
Echtscheiding: gevolgen voor kinderen
3.5 Kloppen de alcoholpercentages op de verpakkingen?
Meegaan & tegengas geven
Wmo-beleid Drechtsteden Lenne van de Merwe 2 juni 2014.
Ambachtelijkheid in de vrouwenopvang de medewerker als vakvrouw Inzichten en handelingsaanwijzingen Judith Wolf Onderzoekscentrum maatschappelijke zorg.
Prachtige Afbeeldingen en ware Gezegdes
TEGENSTEMMEN EN WEERBAARHEID
MEE OP WEG Meedoen in het (maatschappelijk) verkeer
Ervaringsdeskundigheid en WRAP
SRH als herstelgerichte vorm van ondersteuning
Zorgdragen voor anderen: wat komt er in de praktijk van terecht? Femmianne Bredewold 3 oktober 2014.
Ik geloof… Dat onze achtergrond en omstandigheden misschien wel van invloed zijn geweest op wie we zijn,maar dat wìj verantwoorde-lijk zijn voor wie we.
Doel en taak van de hulpverlening
Coachen en reflecteren De kracht van coaching Leerlijn 3.
ERVARINGEN UIT DE PRAKTIJK
Leergang Ervaringsdeskundigheid Veerkracht
Opvoeden.
Herstelondersteunende zorg en presentie
Levensbeschouwing Christendom (Ikos).
Men vraagt zich af waarom …
Opdrachten en eindopdracht
Organisatiecultuur “bestaat” niet, maar “ontstaat” steeds weer opnieuw als mensen met elkaar in de weer zijn. Organisatiecultuur.
Beroepshouding en beroepscode
Rauw en troosten.
Huiskamers van de Buurt, Amsterdam. Huiskamer van de Buurt Een collectieve voorziening in de vorm van dag(deel)arrangementen voor mensen met een beperking.
Respijtzorg werkconferentie ‘...respijt op maat Drenthe’ 15 april 2015 B. Bijl.
Kies voor respect | Presentatie Eerbied voor God, respect voor elkaar.
Op Expeditie bij Vanboeijen Samen op weg naar een Goed Leven voor cliënten en Mooi Werk voor medewerkers Mark Knopperts en Suzanne Kars Vanboeijen VGN.
Jouw bedrijf in 10 seconden 1 Aleid Overbeek | Businesscoach 45+ | jouwbedrijfin10sec6okt2015.
MasterPeace Creating peace. Together.. SKILLZZ Les 1.
Begrijpen we elkaar? Communicatie in de trialoog tussen de persoon met hersenletsel, naasten / mantelzorgers, en professionals Jean Pierre Wilken Lector.
SAMENHANG NIEUWE WETGEVING EN DE GEVOLGEN. HOE WAS HET? AWBZ WMO1 ZVW Wajong WVGWVG welzijnswet WSWWSW Etc …. Fragmentatie en versnippering Ondoorzichtig.
Oog voor Jongeren met een licht verstandelijke beperking Jopie Nooren Voorzitter Raad van Bestuur Lunet zorg 3 september 2012.
Wat heb jij mantelzorgers te bieden?. Leerdoelen Je onderzoekt en benoemt welke ondersteuningsbehoefte de mantelzorger heeft. Je bespreekt met de mantelzorger.
Cliënt in zijn kracht Angerenstein: Methodiek en begeleiden Thema: 13.
Aandacht voor zin- en levensvragen door professionals in zorg & welzijn 5 feiten en fabels 30 mei 2017 Rinske Boomstra.
De NOODZAAK van een PARADIGMASHIFT
Corporate Juridische & Fiscale Zaken
Bijlagen factsheet In voor Zorg
Van Klacht naar kracht Samenstelling en presentatie
12.2 Totstandkoming van een wet
Eenzaamheid, welzijn en zorg
Eenzaamheid…. Wat dóe je eraan???.
Verhage, H. (2005). Coachend opvoeden. Soest: Uitgeverij Nelissen.
WELKOM! 16 maart 2017.
Angerenstein: Methodiek en begeleiden Thema: 13
Wmo beleid in de Drechtsteden
it’s about learning to dance in the rain’
Lof der Oppervlakkigheid
Pionieren aan de kust: Langer thuis wonen in Schagen doe je samen!
Transcript van de presentatie:

 Op ervaringskennis; inzet en gebruik  Van mentaliteit,  imago en  Inzetten van unieke kennisbron : aandoening/ ziekte/wisselend beeld  Falen en feilen van zorg/welzijnssysteem  Unieke herstelprocessen én reflectie daarop  ‘markt’ verkenning. Wat is er mogelijk en denkbaar vanuit cliëntenperspectief  Hoe uit het consensusmoeras te blijven, of beter – in de Baron van Munchhausenaanpak -: › zelf optrekken, verbeeldingskracht, verbinding met de buitenwereld, vlechten, verleiden en soms ook verplichten. 1 Veerkrachtig weerbaar en zelfsturend Gert de Haan febr 2016

Veerkrachtig, weerbaar, en zelfsturend KENNISNETWERK HET ZWARTE GAT Gert de Haan en Jos Oude Bos

1 Veerkrachtig weerbaar en zelfsturend Gert de Haan febr 2016 Het linkerbeen is normaal Optimistisch kun je zeggen Aan de korte kant Jongensachtig Glimlachend inde spieren Met een welgevormde kuit Het rechter miserabel – Mager Met twee littekens Het ene langs de achillespees Het andere ovaal Lichtroze De smadelijke herinnering aan een vlucht. Links is geneigd tot huppelen Tot dansen Geeft teveel om het leven Om iets te riskeren Rechts Is edelmoedig, stijf Spot met elk gevaar En zo Trekt Op zijn beide benen Links te vergelijken met Sancho Panza En rechts Herinnerend aan de dolende ridder Meneer Cogito de wereld door Licht wankelend Uit : Meneer Cogito. Zbigniew Herbert, 1974, de Bezige Bij

 Wonen  Van 1 persoonsappartementen tot zelf ontworpen ‘hofjes’  Werken  Dagroutines, vrijwilligerswerk, betaald werk.  Leerwerplaatsen met MBO/HBO/professionals en derden  Zingeving, in relatie met omgeving  In wederkerigheid, al doende, werkenderwijs  Zingeving is de behoefte te 'weten‘; dat wat we doen in het leven een waarde heeft, betekenis heeft, er toe doet, komt alleen in relatie met anderen tot stand. 1 Veerkrachtig weerbaar en zelfsturend Gert de Haan febr 2016 THE OPPOSITE OF A MENTAL IMPAIRMENT, OR ADDICTION IS CONNECTION.

1. ZELFSTURING 2. INDIVIDUEEL AANGEPAST EN PERSOONSGERICHT 3. EMPOWERMENT 4. HOLISTISCH 5. NIET-LINEAIR 1 Veerkrachtig weerbaar en zelfsturend Gert de Haan febr OP BASIS VAN KRACHTEN/CAPACITEITEN 7. STEUN VAN LOTGENOTEN: 8. RESPECT 9. VERANTWOORDELIJKHEID: 10. HOOP

 Wat ben je kwijtgeraakt  Wat wil je daarvan terug?  Wal je daarvan per sé niet terug?  Wat kan ik daarin voor je betekenen?

1 Veerkrachtig weerbaar en zelfsturend Gert de Haan febr 2016

GRASSROOTS VAN ONDEROP

LEEFWERELDSYSTEEMWERELD MAAKBAARHEID STAR, WEERLOOS EN AFHANKELIJK RUIL EN MACHTMECHANISMEN NUT,, EFFICIENCY ONBEHEERSBAARHEID, ONVOORSPELBAARHEID BROOSHEID WAARACHTIGHEID, INTEGRITEIT 1 Veerkrachtig weerbaar en zelfsturend Gert de Haan febr 2016

De mens ontdekt geen nieuwe oceanen als ze de moed niet heeft om de kust uit het oog te verliezen 1 Veerkrachtig weerbaar en zelfsturend Gert de Haan febr 2016 Maat +Bezonnenheid En dat doe je niet alleen, maar met anderen

Gespikkeld Wonen in de wijk 2 e lijns GGZ/VZ verzekera ar Eigen regienetwerk Herstelacademie Corportate HerstelCurriculum Beschermd Wonen Kick-off progrmma Corporate herstelcurriculum Den Bosch Gert de Haan febr 2016 GEMEENTE Scheide n wonen en zorg HUISARTSPOHWIJKTEAM

1 Veerkrachtig weerbaar en zelfsturend Gert de Haan febr 2016 HERSTEL HERSTEL is een persoonlijk proces waarin mensen voorzichtig en tastend – met vallen en opstaan - leren omgaan met hun beperkingen en verlieservaringen en hun leven een positieve wending en bevredigend levensperspectief geven. HERSTEL HERSTEL is iets wat je zelf moet doen en impliceert het (durven) nemen van verantwoordelijkheid voor je eigen leven en tevens accepteren dat je het alleen niet redt en voor een goed leven ook afhankelijk bent van anderen. HERSTEL HERSTEL vraagt aandacht voor je eigen gezondheid*, vaste overtuigingen en manieren van probleemoplossen en betekent het heruitvinden van jezelf, ook in relatie tot anderen. Het collectief heeft in dit proces de verantwoordelijkheid om de mensen in hun eigenheid – zonder vooroordelen - de mogelijkheden te blijven bieden om te participeren, hun krachten en vermogens te versterken, en ….. hierop ook een beroep te doen waardoor zij daadwerkelijk weer Kunnen mee­draaien en voor anderen van betekenis kunnen zijn. *

Kick-off progrmma Corporate herstelcurriculum Den Bosch Gert de Haan febr 2016

 Eigen-regie netwerken  Opleidingsbedrijfjes /werk-leerbedrijven  Herstelacademies  Sociale firma’s  (Wijk)Coöperaties  Eigen zorg/herstelbedrijven(NZ) 1 Veerkrachtig weerbaar en zelfsturend Gert de Haan febr 2016