De presentatie wordt gedownload. Even geduld aub

De presentatie wordt gedownload. Even geduld aub

Kennismaking M&O “Een eerste indruk”. Onderwerpen.  Persoonlijke ervaringen.  Motivatie  Beweegredenen.  Verwachtingen  Leervraag.

Verwante presentaties


Presentatie over: "Kennismaking M&O “Een eerste indruk”. Onderwerpen.  Persoonlijke ervaringen.  Motivatie  Beweegredenen.  Verwachtingen  Leervraag."— Transcript van de presentatie:

1 Kennismaking M&O “Een eerste indruk”

2 Onderwerpen.  Persoonlijke ervaringen.  Motivatie  Beweegredenen.  Verwachtingen  Leervraag.

3 Persoonlijke ervaring.

4 Motivatie/beweegredenen.  Het vergroten van mijn kennisveld.  Veel over gehoord op school en media.  Veel interesse in het managen van mensen.  Opdoen van nieuwe vaardigheden en kennis.

5 Verwachtingen.

6 Leervra(a)g(en).  Wat voor een middelen en vaardigheden kunnen leidinggevenden inzetten en ontwikkelen om het ‘personeel’ volledig te laten ontwikkelen?  Wat zijn de overeenkomsten en verschillen tussen management en organisatie binnen een basisschool en andere bedrijven?


Download ppt "Kennismaking M&O “Een eerste indruk”. Onderwerpen.  Persoonlijke ervaringen.  Motivatie  Beweegredenen.  Verwachtingen  Leervraag."

Verwante presentaties


Ads door Google