Download de presentatie
De presentatie wordt gedownload. Even geduld aub
1
Toetsbeleid AOC Oost Twello
2
Geschiedenis… Oktober 2010 “code rood”
N.a.v discrepantie in de GL inspectieonderzoek GL onvoldoende Valide toetsing ? Mmmmhhh? Veelal methodetoetsen
3
Werkgroep toetsbeleid
Examensecretaris Teamleider Aantal sectievoorzitters Opstellen concept toetsbeleid Aansturing door het LMT Vaststelling in het LMT Werken aan schoolbrede betrokkenheid
4
Concept toetsbeleid Dynamisch document
Uitbreiding met instrumenten/formats van de AOC Raad (examencyclus). Deelname aan toetsbeleid GL groen Verdere verbetering en bevordering deskundigheid Ondersteunig vanuit AOC Raad/Oog op onderwijs
5
Besef…schoolleiding Voorkant moet helder zijn Fasering/kaders/beleid
Studiemiddagen/communicatie Monitoring door LMT Taken en rollen PTO/PTA Toetscommissie noodzakelijk LMT eindverantwoordelijk en betrokken Toetsbeleid is een onderdeel van het gehele verbeterplan
6
Toetsbeleid Soort toetsen PTO/PTA Kerndoelen/examenprogramma
Toetsmatrijs Beheersingsniveau/dekkingsniveau
7
Vervolg toetsbeleid… Voorblad/lay out Scorepunten/cesuur
Rol secties/sectievoorzitter Rol toetscommissie Rol examencommissie
8
Examencyclus Bewustwording Procesbewaking Kwaliteitscyclus (PDCA)
Gebruik checklisten
9
Gevolgen…. ? Verbeterde determinatie (volgsysteem, boekje referentiekader vmbo) Geen discrepantie meer Bedreiging: opbrengst onderbouw, bovenbouw Advies Basis Onderwijs
10
Komende periode… Verdere implementatie toetsbeleid
Rol toetscommissie uitwerken Ontwikkelen toetsen Kwaliteitscyclus toepassen
11
Stellingen… Toetsbeleid moet bij een AOC centraal worden aangestuurd.
12
Stelling… Een goede toets maken is geen docentenwerk.
13
Stellingen …. Uitgevers moeten zorgen dat er bij de methode aantoonbaar valide toetsen worden meegeleverd.
14
Stellingen…. Uitgevers bepalen nu het niveau
15
Aanpak op de eigen locatie?
Wat wil je bereiken? Hoe ga je dat bereiken? Waar begin je? Welke eisen stel je aan een goede toets?
Verwante presentaties
© 2024 SlidePlayer.nl Inc.
All rights reserved.