13 maart 20091 Kwaliteitszorg in internationalisering Deel 2: indicatoren Actie 2 van de Vlaamse Bologna-experten 2008-2009.

Presentatie over: "13 maart 20091 Kwaliteitszorg in internationalisering Deel 2: indicatoren Actie 2 van de Vlaamse Bologna-experten 2008-2009."— Transcript van de presentatie:

1 13 maart 20091 Kwaliteitszorg in internationalisering Deel 2: indicatoren Actie 2 van de Vlaamse Bologna-experten 2008-2009

2 13 maart 20092 Opzet van de indicatoren Indicatorenlijst: keuzelijst  Instellingen kiezen zelf welke indicatoren ze opnemen  Afhankelijk van type instelling  Afhankelijk van visie & missie  Afhankelijk van de reden tot meting  Instellingen kiezen zelf wie de lijst invult (centraal, faculteit, departement, opleiding, vakgroep,…)

3 13 maart 20093 Opzet van de indicatoren Instellingen kiezen zelf de reden van de meting:  status questionis  bijsturing/remediëring  (interne) benchmarking Nulmeting: bevraging ac.jaar 2006-2007 (tenzij expliciet anders aangegeven)

4 13 maart 20094 Antwoordmogelijkheden Ja/Neen 0-4 waarderingsschaal: 0= niet van toepassing/onbekend 1= helemaal niet (akkoord) 2= in beperkte mate (akkoord) 3= in meerdere mate (akkoord) 4= volledig (akkoord) Zuiver kwantitatieve gegevens (aantallen)

5 13 maart 20095 Indicatoren 1.Strategisch beleid en governance  Visie/missie/strategisch plan  Implementatie 2.Curriculum  Internationaal curriculum  instrumentarium

6 13 maart 20096 Indicatoren 3. Mensen  Docenten/onderzoekers (eigen-inkomende)  Studenten (uitgaande-inkomende)  Administratief personeel 4. Waardering en impact  Waardering over de voorbije 5 jaar  Impact

7 13 maart 20097 1. Strategisch beleid en governance Integratie internationalisering in visie & missie Internationaliseringsbeleid in de drie decretale opdrachten Aandacht voor I@H Aandacht voor ontwikkelingssamenwerking

8 13 maart 20098 1. Strategisch beleid en governance Opzet organisatiestructuur met internationalisering als taakgebied Investering in internationalisering (financieel, personeel, logistiek) Communicatiesysteem (intern en extern) Alumnibeleid

9 13 maart 20099 2. Curriculum internationale onderzoekscomponenten in curriculum verwerven van internationale, comparatieve en/of cross-culturele competenties taalonderwijs/vreemde talen Mobility windows in curriculum

10 13 maart 200910 2. Curriculum Aantal Engelstalige olods/modules/Ma- opleidingen Aantal Joint Programmes/Joint Modules I@H initiatieven (aantal en differentiatie) Buitenlandse docenten die (deel van) curriculum verzorgen

11 13 maart 200911 2. Curriculum ECTS-label DS-label Taal (talen) diploma supplement Implementatiegraad ECTS Instrumenten mbt internationalisering curriculum

12 13 maart 200912 3. Mensen (docenten/onderzoekers) Bijdrage aan internationale netwerken Ruimte voor professionaliseringsactiviteiten in het kader van internationalisering Ondersteuning docenten/onderzoekers Integratie/deelname internationale campus

13 13 maart 200913 3. Mensen (studenten en PhD) Selectiecriteria inkomende/uitgaande Ondersteuning inkomende/uitgaande Erkenning buitenlandse verblijven Reden buitenlandse verblijven Aantallen

14 13 maart 200914 3. Mensen (Administratief Personeel) Ruimte voor professionaliseringsactiviteiten in het kader van internationalisering Aantal deelnames aan uitwisselingservaringen, trainingen, internationale congressen,…

15 13 maart 200915 4. Waardering en Impact Waardering in de loop van de voorbije 5 jaar  Vertrouwdheid met internationalisering  Commitment  Organisatiestructuur  Inspanningen inzake groei internationalisering

16 13 maart 200916 4. Waardering en impact Bijdrage aan EHEA Vernieuwing onderwijsactiviteiten Stimuleren onderzoeksactiviteiten

17 13 maart 200917 Stand van zaken Eerste beperkte feedback tijdens seminarie Selectie instellingen voor pilot Feedback na pilot Definitieve afwerking en voorstelling (juni 2009)