Download de presentatie
De presentatie wordt gedownload. Even geduld aub
GepubliceerdDiana Kuiper Laatst gewijzigd meer dan 10 jaar geleden
1
C entrum I ntercultureel M anagement I nternationale C ommunicatie C entrum I ntercultureel M anagement I nternationale C ommunicatie
2
De bachelor-na-bachelor intercultureel management is: een erkende en geaccrediteerde tweejarige opleiding in de vorm van avond- en weekendsessies via lessen, gastlezingen en workshops met 200 gastdocenten uit binnen- en buitenland nodigt deelnemers (studenten) uit om kritisch te reflecteren over culturen, hun betekenis, globale verhoudingen en sociaal maatschappelijke ontwikkelingen. confrontatie met (inter-)persoonlijke relaties en groei.
3
Deze opleiding richt zich tot mensen die: belangstelling hebben voor andere culturen, eigen cultuur de interculturele dialoog willen aangaan in eigen land intercultureel werken of willen werken naar het buitenland wil vertrekken, privé of professioneel voor een NGO zullen vertrekken of teruggekeerd is een migratieachtergrond hebben meer divers personeelsbeleid willen voeren de wereld door een breedhoeklens wil bekijken
4
Concreet wie? Politie Verpleegkundige Geneesheren, apothekers Leerkrachten Religieuzen Sociaal werkers ONG Personeel …….
5
Gevolgde Modules: Hoofdpakket 1 Zingeving Conflict, Diplomatie en Cultuur: Azië
6
Module - Hoofdpakket 1 Wereldbeelden en zelfbeelden Filosofie van de ontmoeting Transitie en duurzaamheid Zingeving, Religie, kunst Relationele en ethische kijk intermenselijke relatie
7
Module Hoofdpakket 1 - Sterke colleges Filosofie van de ontmoeting Martin Buber (dialoog) o Ik – Jij / Ik - Het Emmanuel Levinas (gelaat) o Ontmoeting - Ander Hannah Arendt (publieke ruimte) o Denken, oordelen, handelen
8
Module - Hoofdpakket 1 - Sterke colleges Het contextuele van Ivan Böszörményi - Nagy Loyaliteitsgedachten (horizontale – verticale) o Menselijke context – relationele familieverhoudingen o Loyaliteitsconflicten – niet openlijk loyaal zijn o Intergenerationele invloeden
9
Module - Zingeving – sterke colleges: Jodendom (Holocaust) Christendom (Vlaamse mystiek) Afrikaanse spiritualiteit (spirituele) Islam (alom aanwezig) Boeddhisme (meditatie) Orthodoxie (interculturaiteit)
10
Module - Conflict, Diplomatie en Cultuur: Mobiliserende factoren van conflict (Wereld) burgerschap en politieke systemen Mensenrechten, Terreindiplomatie en verzoening Rwanda - De Gacaca rechtbanken o Hoop op verzoening o De zware last van het verleden Hoofdoekendebat o Wet – pers o Radicalisering Syriëstrijders o Wet – pers o Radicalisering
11
Module - Conflict, Diplomatie en Cultuur: Case Joden/palestijen Irak Afganistan Bahrein India Pakistan Dichter bij huis (180 België – 100 tal conflicten en oorlogen Mortsel Meensel Kiezegem
12
Azië: sterke colleges India – Pakistan Inleiding continent Maoïsme Cultuur en religiositeit Hindoeisme Feminisme - Islam Kruitvat van conflicten Joden en Palestijen Irak Afganistan
13
Azië: sterke colleges Revolutie - evolutie Iran – gevecht om eigen identiteit Korea (Noord – Zuid) Indonesië Molukse kwestie Feminisme - Islam China en Japan Introductie Japan - kernramp van Fukushima
14
Examen: Vragen op voorhand Groepswerken Verwerkingsavonden Individuele verwerkingverslag
15
Tweede jaar: Hoofdpakket 2 Interculturele Praktijken en Methodieken Vuurwerkt (Appreciative inquiry model) Waarderende benadering Herinneringscultuur – mondelinge geschiedenis Discouranalyse en mediakritiek Slotverwerking – project stappenplan
16
Tweede jaar: Themalijn 1.b. Interculturaliseringsdynamieken dichtbij Interculturele communicatie Geweldloze dialoog ….. Bachelorproef: Exploratie van nieuwe toekomstperspectieven i.k.v. doorstart Pax Christi Vlaanderen.
17
Dank u
Verwante presentaties
© 2024 SlidePlayer.nl Inc.
All rights reserved.