Financiële problemen op de werkvloer Hoe urgent is dit probleem? Nibud, 2016.

Presentatie over: "Financiële problemen op de werkvloer Hoe urgent is dit probleem? Nibud, 2016."— Transcript van de presentatie:

1 www.nibud.nl Financiële problemen op de werkvloer Hoe urgent is dit probleem? Nibud, 2016

2 Werknemers met financiële problemen hoeveel werkgevers hebben hier mee te maken?

3 Kosten werkgever -Kosten loonbeslag -20% productiviteitsverlies -9 dagen verzuim Werknemer met schulden, full time, minimum inkomen > Kost 7000,-

4 Signalen bij problemen Belangrijkste signaal: loonbeslag Deurwaarder legt beslag op (deel van) inkomen Beslagvrije voet: 90% van de bijstandsnorm + correctie woonlasten en ziektekosten 60% van de werkgevers controleert beslagvrije voet niet Geen geldige ontslaggrond

5 ‘Vroege’ signalen Ziekteverzuim Werknemer is stressgevoelig (veiligheidsrisico’s) Verzoek om meer uren, voorschot of lening Concentratieproblemen Werknemer leent geld van collega's Vraagt om hulp bij de werkgever Werknemer belt met schuldeisers/deurwaarders Fraude of diefstal bij personeel

6 Oorzaken financiële problemen op de werkvloer % Een verandering in de relationele sfeer67 Op te grote voet leven60 Slordig in de administratie55 Gebrek aan financiële vaardigheden53 Verkeerde keuzes in het verleden48 Moeite om met een laag inkomen rond te komen36 Als gevolg van een verandering in inkomen34 Door psychologische problemen30 Niet begrijpen van brieven van instanties25 Problemen met de verkoop van het huis23 Geen interesse in geldzaken13 Ziekte10 volgens werkgevers (meerdere antwoorden mogelijk)

7 Handige links https://www.nibud.nl/beroepsmatig/werkvelden/werkgevers/ https://winkel.nibud.nl/professionals/geldproblemen-op-de-werkvloer https://www.nibud.nl/beroepsmatig/nibud-coach-voor-werkgevers/ http://winkel.nibud.nl/professionals/factsheet-loonbeslag