Team POWER P O W E R. Welzijn in teams Team Power.

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
Regelhulp Regelhulp.nl is een digitale wegwijzer van de overheid voor iedereen die zoekt naar zorg of ondersteuning. Het webportaal bevat actuele informatie.
Advertisements

Hogere denkvaardigheden
Welkom Tweede openbare casuïstiekbespreking 2012
Inleiding Rene de Kwaadsteniet Krachtenbundeling door samenwerking.
[datum].
Startbijeenkomsten ondersteunings programma Energie
Het stellen van kwaliteitseisen aan mentoringprojecten.
Leiderschap en HR Meerkat Relatiedag 2010.
1 Samenlevingsopbouw en de zorg voor welzijn Gekaderd in de zorg voor welzijn / welzijnszorg is samenlevingsopbouw 1. De aanduiding van een perspectiefverschuiving.
Debriefing 24 januari 2012.
“Proeftuinsessie 2: Administratie Wegen en Verkeer”
Medmec04 Engagement. LesOnderwerpenHuiswerk voor komende week en les 1 o Inleiding module & werkwijze o Inleiding opdracht 1 en 2 o Bestuderen modulewijzer.
Medmec04 les 5 Engagement. LesOnderwerpenHuiswerk voor komende week en les 1 o Kick-off o Inleiding module & werkwijze o Formulering individuele leerdoelen.
Wiki: Medmec04 les 6 (lesweek 7) Engagement The game called life
Medmec04 les 4 Engagement. LesOnderwerpenHuiswerk voor komende week en les 1 o Kick-off o Inleiding module & werkwijze o Formulering individuele leerdoelen.
Presentatie productvoorstellen
BROM Brede School Molenbeek Infodag Brede School 16 mei 2008.
MethodsofDevelopment. Disclaimer De game industrie is geen technologische industrie, maar een entertainment industrie met een technologisch component.
Welkom Eerste openbare casuïstiekbespreking 2012 Netwerk Palliatieve Zorg Waardenland.
INTERVISIE Zuid-Holland
Workshop: actieplan netwerking Netwerk je sterk Nicolas De Baere (BBL)
Groepsplan in ESIS 7 november | studiedag - introductie.
Workshop opvoeding Psychologen CEMA Vlaanderen. Inleiding n Doelstelling: enkele aandachtspunten bij het opvoeden van kinderen met een chronische aandoening.
Even voorstellen Onderwijs adviseur Wat is dat?.
Toekomst – Welke kant gaat u op?. Klant i.p.v. patiënt/cliënt; Output financiering; Marktwerking; ……………………… Waarom.
Da Vinci College ontwerpen Programma 8 maart
Programma Doel van vanmiddag Uitgangspunten HGW Opdrachten Evaluatie.
Team POWER © Michael Makowski P O W E R. Oriëntatie  © Michael Makowski Team Power.
HGW(handelingsgericht werken) De digitale klasagenda
Visie & Strategie.
VTO, de brug van oud naar nieuw KENNISOVERDRACHT bij het departement Leefmilieu en Infrastructuur.
P O W E R Team POWER.
Workshop evalueren Dcp
Architecture Not in the components The solution lies in the Architectuur “de nieuwe werkplek” “conceptuele structuur en het functionele gedrag van computer.
Toepassing van ICT Martijn De Vlaemynck.
Haal het beste uit jezelf en anderen! Toekomstbestendige Bloei.
Programma Doelen bereiken met het Leerplan
De voorbereiding De planning
Plancyclus, les 2 Actualiteit
Productbespreking 2 la 3 1 december Goed: Relevante onderwijsvernieuwingen! Marcia: handelingsgericht werken Manon: actief leren Sandra: betekenisvol.
Niets is wat het lijkt. 3T 4T 2T 5T 6T 1T 3T 4T 2T 5T 6T1T tijd ?
Kennissessie Lumina Spark 1 februari | Pagina 2 Doelstellingen Delen ervaringen – vragen Ervaringen Management in Motion? Ervaringen/vragen Interimmers?
Bijeenkomst September 2015
Masterplan muziekonderwijs Limburg. Wie is DOOR! Samenwerking tussen: Provincie Limburg: Huis voor de Kunsten Limburg Sien.
EVC en Kenniscentrum Handel NVE 29 mei 2008 John Dekker Teamleider Examinering en beoordeling.
Samen ontwerpen van een toekomstgerichte en authentieke toetsstrategie Eveline Vinois, Ilse Ruys, Veerle Martens Meer info?
Praktisch werk effectiever maken Tekst: Henny Kramers-Pals.
Hoe zet je leerlingen aan het werk?
Nieuwe kansen voor groei van de handbalsport Slagkracht verhogen op: individueel niveau clubniveau landelijk niveau.
Digitale dienstverlening gemeente Oss Resultaten van het digitaal Burgerpanel September 2012 Team Onderzoek & Statistiek.
Werkdruk bij de Mesdag 2 oktober 2015 Dr. Leni Beukema.
Ouderen en activiteiten
Info avond Kunskapsskolan klas 1
Sterk met je eigen sociaal netwerk
Werken met de nieuwe beoordelingsformulieren bij het assessment startbekwaam Hannah Wielenga 26 mei 2015.
Onderhouden met Werktuigen en machines
Les 1: Brainstorm en kennismaken
Eigenaarschap ontwikkelen Frans Wijngaarden
Leren van leerlingen en de opbouw van een les
Groepsnaam Namen van leerlingen KLAS.
Begeleider of beoordelaar: wanneer draagt u welke pet?
Zelfevaluatie GOK.
Methoden om te werken aan continue verbetering
Welkom bij DAIly NURSE.
Sterk met je eigen sociaal netwerk
Workshop – Opdracht, speelveld en verwachtingen
This presentation uses a free template provided by FPPT.com Lesvoorbereiding MOA Aardrijkskunde College 4 Docenten:
Startgroep nieuwe HR-cyclus
Vernieuw je HR-cyclus.
Transcript van de presentatie:

Team POWER P O W E R

Welzijn in teams Team Power

Welzijn in teams Team Power Kennis Behoefte pyramide van Maslow Welzijnsdomeinen Complementariteit Authenticiteit Synergie

Welzijn in teams Team Power

Welzijn in teams Team Power Aspecten van welzijn App Welzijnsdomeinen

Welzijn in teams Team Power

Welzijn in teams Team Power Oefenen Welzijnsassessment Complimentenoefening Verhoging van het teamwelzijn

Welzijn in teams Team Power Evaluatie Ontwerp een assessment- formulier om jullie teamwelzijn in kaart te kunnen brengen.

Welzijn in teams Team Power Resetten Wat is nodig om jullie teamwelzijn -duidelijk herkenbaar – op een hoger niveau te tillen?

Welzijn in teams Team Power Synchroniseren Wat zijn concrete teamdoelen voor de komende 30 dagen – om de voorgenomen ‘reset’ te realiseren? Hoe zorg je ervoor dat er dagelijks aandacht is voor deze doelen? Hoe meet je de voortgang? Hoe ziet het er uit, als deze doelen bereikt zijn?