Challenge the future Delft University of Technology WK Sturing en draagvlak voor energiebesparende maatregelen
WK Definitie van draagvlak ….redelijk voorstel als 70% of meer huurders instemt en/of …beslissing redelijkheid voorstel door de rechter redelijkheid van de eis dat iedereen meedoet Kan het ook individueel?
WK Waarom draagvlakprobleem? Eerste voorstel afgewezen = faalkosten Procesmatig vastgelopen = technisch op achterstand Vertrouwensrelatie geschaad = nieuwe problemen
WK Filmpje Samenvatting van de eerste “Draagvlak voor teams” Waarna er nog drie volgden… Draagvlak 15 nov 3.30 min.flv
WK Welke kant op? Wat je niet moet doen: eigen tegenstand organiseren, gering mandaat, trage besluitvorming, afgaan op kleine groep 1.Traditioneel: te laat een uitgewerkt plan voorleggen 2.Participatieproces: verleiden en meebeslissen? 3.Naar de rechter: WWS, 70%, collectief/ind. 4.Verbeteren bij mutatie
WK Draagvlak voor teams: op basis waarvan aanpak kiezen? mate van vertrouwen periode voor het verhogen van draagvlak belang van een buurtorganisatie beschikbaarheid inspraakbegeleiding voorspelbaar risico bij neerleggen eindvoorstel omvang van de huurverhoging omvang van de energiebesparing
WK Sociale kaart initiatief participatie klankbordgroep hulp concepten peiling voorstel draagvlak def. plan individuele oplossingen uitvoering alternatieven
WK Draagvlak voor teams: aanbevelingen eerder naar huurders: beginspraak persoonlijke benadering projectteam dat met huurders overweg kan zoek de trekkers op (pos/neg) onderzoek met bewoners wat zij nodig vinden verwerk behoeften en leg uit wat niet kan transparant over financiele mogelijkheden
WK Ook voor VVE, in buurten met andere culturele achtergrond Mensenwerk met veel directe communicatie Enthousiast team Veel discussieren over kwaliteit
WK Contact Evert Hasselaar Onderzoeksinstituut OTB, TUDelft