Leiderschap & Autonomie in de WEconomy: “van smart naar wijs” Arko van

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
Vertrouwen als voorwaarde voor “partner in business”
Advertisements

Music start on the next dia
Herfstkleuren en Gezegdes Powerpoint Jos Ka.
Persoonlijk Leiderschap
BEROEPSTROTS EN PROFESSIONALS
Er was een man die vier zonen had
Paragraaf 1.4 Bouwen en graven..
De Seizoenen.
“Het is niet altijd wat het lijkt.”
IKL project door: Kiki Pappers
We vieren moederdag. 6 januari is het driekoningenfeest.Dan mogen wij ons verkleden en van huis tot huis gaan zingen.
Welkom kruis Lijden hoort tot het standaardpakket en het basisonderwijs van het christen-zijn. Petrus’ eerste reactie daarop was: God verhoede het Heer!
GEDICHT VAN HET GELUK  .
Godsdienst 1.
“Het is niet altijd wat het lijkt.”
Verbondenheid. Efe 2:16 de bron van verbondenheid is de dood van Christus.
Laat de Heer uw vreugde blijven
het goede van onderlinge verbondenheid
#clcvecta “Iedereen Sociaal Ondernemer “ Arko van
“Pests and Climate Change” - December 3d 2008 De Natuurkalender Workshop Dr.Ir. Arnold van Vliet Leerstoelgroep Milieusysteemanalyse Wageningen Universiteit.
Engagement Creativiteit Medmec04 zomer 2010 Herfst–creatieve technieken Winter–jezelf als ontwerper (identiteit) Lente–ontwerpen met jezelf en anderen.
De Groei-Curve Richard Robertson, MSc.
Copyright met toestemming gebruikt van Stichting Licentie Oorspronkelijke titel: Light of the world © 2000 Kingsway's Thankyou Music / Unisong Music Publishers.
Plan van aanpak Duurzaam denken en doen op De Kleine Aarde Tom Bade.
Jaaropdracht.
De Christelijke feestdagen
Zondag 23 oktober 2011 Doop van Roos Mirjam Klein
Economisch handelen bij voeding Gezonde voeding versus dure voeding.
Welkom 4e Lijdenszondag 2015.
Concept Het concept bevat 4 basiselementen:
de vragen over de winter.
Welkom 6e Lijdenszondag 2015.
Voor Natuurwetenschappen moesten we op verschillende momenten in het jaar een foto nemen van een boom.
Welkom 7de Lijdenszondag 2015.
Schade aan het milieu Laten we beginnen wie schade veroorzaakt.
Connected Company & The Digital WorkSpace Roland Hameeteman 29 april 2015.
Het Geluk.
Van spoor tot paddenstoel
Soap (2).
13 september 2015 R.Rausch © deel 2 van een serie over de Opgangspsalmen -HAPPY TOGETHER- Evangelische Baptistengemeente Tilburg Samen op reis De tocht.
In deze dienst zal Ds. Verbree Voorgaan
Competentiegebied 3: Voorwaarden scheppen voor opvoeding & ontwikkeling. GEMAAKT DOOR: AYSUN, ANNA EN TESSA.
De deeleconomie in Nederland Maaike Decraemer 1 BaSW B Projectgroep ‘Wij Delen’ SADAN-opdracht: stap 2 1.
Week van de bibliotheekinnovatie leiderschap en innovatie innoveren in de participatiesamenleving bert mulder.
Het jaartje rond … maart juni september december april juli oktober
POWER Maandagochtend 22 feb 16 Bijbelverhaal - Simson De ‘power’ in mensen gegeven.
Alex van der Wal, 18 Juni 2015 Een gezonde kijk op winst & verlies maken op medewerkers Activeren, Inspireren & Vitaliseren.
A3 methodiek A3 methodiek: leiderschap in transitie-control?
Van laagste prijzen…naar goede zorg Dotzorg 19/02/2016.
A3 bij DJI Mattheus Wassenaar Directeur Finance & Control 26 maart 2014.
De geschiedenis De leider van Japan De hoofdstad Eten en drinken Kledendracht Het klimaat en eilanden De munteenheid Beroemde inwoners Het nieuws van.
Gemeenschap of verbonden zijn met God 1 Johannes.
Les 13 voor 25 juni JEZUS BARABBAS Politieke leider Hij wilden de mensen bevrijden van Rome Hij beloofde aardse heerlijkheid JEZUS DE CHRISTUS Geestelijke.
Herfst Planten in de tuin De moestuin in de 4 seizoenen.
“Het is niet altijd wat het lijkt.”
De vier seizoenen.
the digital workspace Connected Company & The Digital WorkSpace
Vergroeningsproject De Zandkorrel
De Seizoenen.
Afscherming grandfather baby baby mother.
Klimaat en het weer.
What will you do to change the
Vraag 1 Hoeveel mensen overlijden er op dit moment jaarlijks ten gevolge van antibioticaresistentie in Europa? :
Visiting linköping university – Nienke nijenhuis-Broersma
Mol en beer.
Schaarste en voedselverspilling
Indeling titeldia Subtitel.
Boeien en binden van goede medewerkers
Wij moeten Gode zingen, Kyrieleison;
Transcript van de presentatie:

Leiderschap & Autonomie in de WEconomy: “van smart naar wijs” Arko van

Voor we gaan beginnen: Op welk(e) moment(en) in uw leven kreeg u écht vertrouwen van iemand die belangrijk voor u was? Wat deed dit vertrouwen met u? Op welk(e) moment(en) heeft u écht uw vertrouwen gegeven aan iemand anders? Wat deed dit met die ander? En met u?

"Biggest problem of the World is not climate change or overpopulation. The biggest problem is poor thinking" Edward de Bono

“Culture eats strategy for Breakfast!” Tom Wujec

β Semco-style overview 5 pillars: Semco Style Institute

De Groei-curve groei tijd geboorte oogst etc Bron: Peter Robertson

Waar wordt winst gemaakt? Oogst Investeer $$$$$$ $$$$$$$ $$ $$$ $$$$$$ $$$$ $ $$$$$$ investeringen winst Winter Lente Zomer Herfst Winter Winst is gekoppeld aan de dood of het einde van een S-curve Leven is verbonden met investeringen, bloed, zweet en tranen Bron: Peter Robertson

tijd groei Winst-maximalisatie gaat ten koste van veranderings-vermogen Winst Investeren $$$$$$ $$$$$$$ $$ $$$ $$$$$$ $$$$ $ $$$$$$ Integriteits Optimum Winst Optimum Bron: Peter Robertson