Info-event Entourage 2016- 2017. Wat is AFC? AFC LEUVEN IS EEN JUNIOR ENTERPRISE MET ALS MISSIE HET STIMULEREN VAN ONDERNEMERSCHAP EN DE ONTWIKKELING.

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
Voorstelling van de afstudeerrichting Marketing Management.
Advertisements

Zoektocht nieuw bestuur
10 tips voor een gouden start Groeitips
Workshop ter voorbereiding van de 2 e Beursvloer IJmond Noord 15 november 2012.
WORKSHOP GESLAAGD IN HET VAK: ROC MONDRIAAN – DE HAAGSE HOGESCHOOL 3 OKTOBER 2013 ONDERNEMERSCHAP EN ONDERWIJS.
Voor meer informatie: Link Invent Design: Externe promotor : Jean Van der Biest
Eli van Beekveld Zaal 1 Tijdstip uur
Hoe blijf ik overeind als welzijnsprofessional?
Oproep Ondernemerschap “Startersinitiatieven”. Achtergrond Invulling van uitdagingen in ViA en het actieplan ondernemerschap - ‘meer en betere starters’
VTK-verkiezingen Infomoment. VTK? Vlaamse Technische Kring Gent v.z.w. 86 jaar Erkend door UGent en FirW Lid van FK (Faculteiten Konvent)
Onthaal op evenementen Organisatie van evenementen OPR studiedag Antwerpen, 21 februari 2005.
VLECHTWERKEN IN PRAKTIJK LOOPBAANONTWIKKELING Bea Janssens
1 Visie op medewerkers vanuit talentgerichte invalshoek Huize Ter Walle VZW C.I.G.B. ompetent van kop tot teen!
Welkom bij Pyoen Specialisatie in strategie ontwikkeling en communicatieaanpak Verbindt organisatiebeleid en de communicatiestrategie Praktische vertaling.
Ledenenquête 2013 Uitkomsten. Statistieken 23 vragen 91 leden begonnen 50 volledig ingevuld.
Thema van deze dag “Verandering, ontmoeting en dialoog in een dynamisch onderwijslandschap” De dialoog staat centraal. De dialoog tussen docenten GVO en.
Uitdagingen in de 21-ste eeuw
Het belang van een stage
Het belang van een stage
BSc Honours Programme Informatiebijeenkomst. 30 credits extra Samenwerken met studenten uit andere opleidingen Verdieping binnen je eigen opleiding Persoonlijke.
Visie & Strategie.
(Niets doen… alles gaat vanzelf)
Major/Minor Personeel en Organisatie 18 maart. Thema’s HRM o Hoe kan de inhoud van HRM afgestemd worden op de bedrijfsstrategie? o Welke methoden van.
‘netwerken zonder grenzen’ Sociaal Netwerken in Regio 0318.
Rabobank ….. en AOC-plaatsnaam
Regie over eigen leven..
MTB ver. Havelte eo Doelstellingen MTB ver. Havelte eo. Hoofddoelstelling: Het mountainbiken voor iedereen in Zuidwest Drenthe aantrekkelijk.
Workshop sponsoring Delft voor Elkaar
Haal het beste uit jezelf en anderen! Toekomstbestendige Bloei.
workshop Fraude voorkomen in het Sociaal Domein
Gemeente Heerenveen. Presentatie Fries Zorgcongres Wat is de Participatieraad - Visie en missie - Werkwijze en onze werkgroepen - Advies geven.
Social work: Het verschil dat jij maakt.
Solliciteren: wat wil ik?
User-Group NL MSP Nieuwjaarbijeenkomst 2015 Welkom! Kasteel Woerden Wilbert Wijns 2015.
Business en IT Consulting
Presentatie titel BIMBDK01 Bedrijfskundige thema’s
ESF Vlaanderen OP Sociale Economie Karel Vanderpoorten
Presentatie “OnS”. “OnS” staat voor “Ontmoet in Slochteren”
Personal Branding in een veranderende arbeidsmarkt Marianne Hoekstra, senior-intercedent Randstad Onderwijs Marianne Hoekstra.
Inhoud Deze fase bestaat uit vier onderwerpen: 1.Interesse 2.Vaardigheden 3.Persoonlijkheid 4.Passie Je werkt toe naar het ontdekken van jouw passie.
Begeleiding Werkelijk contact Provocatieve begeleiding.
JUNIOR COMPANY TRAINING DOCENTEN. MISSIE Jongeren inspireren en uitdagen te bouwen aan een ondernemende toekomst.
Rugby Club ‘t Gooi Ambitie en (Re-)organisatie. Terugkijkend In 5 jaar tijd jeugd bijna verdubbeld – Van 100 naar 200 – Succesvol jeugdbestuur opgezet.
Nintes Jan Willem Weck directeur-generaal voor de Algemene Bestuursdienst.
Grenzen verleggen door talentgericht werken in de klas! In opdracht van het Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap wordt er hard gewerkt aan de.
10/01/2012. Partner voor dit proces MTI 2 (the Marketing, Technology, and Innovation Institute) Netwerk van universiteitsacademici met bedrijfservaring.
SFEERIMPRESSIE TRAININGEN Wij geloven dat het echt anders kan! Wij, Mariel Koopmans en Jan Wijnand Hoek, oprichters van TrainingenLean.nl, werken dagelijks.
Inzet universitaire studenten op de werkvloer. Programma Voorstellen Hoe is het idee ontstaan? Een student aan het woord. Hoe zijn we te werk gegaan?
JUNIOR COMPANY TRAINING LEERLINGEN. MISSIE Jongeren inspireren en uitdagen te bouwen aan een ondernemende toekomst.
PhD guidance AN INSIGHT INTO THE GUIDANCE PROVIDED TO PHD CANDIDATES by the UM Staff Career Counselling Services and the Staff Development Centre (SDC)
Matching ideals stichting laluz & logo IO invoegen!! Contactgegevens account manager.
Netwerkmarketing Hoe vindt je nieuwe klanten? In deze training 1.Je 100+ lijst 2.Je dagelijkse bezigheden 3.Verandering van denken.
Bedrijven en kennisinstellingen: doen waar je goed in bent! Louise van Weerden Lector “SMEs in International Business” Saxion Veenendaal, 28 januari seminar.
Welkom bij de RIM-themabijeenkomst “Aanbestedingen” 19 april 2010.
Gewenste organisatie. Bestuur Voorzitter Vacature Penningmeester Bestuurslid Clubhuis Vacature Bestuurslid tennis-technische zaken Vacature Algemeen bestuurslid.
Een groep maatschappelijke organisaties hebben samen met het Rijk de handen ineen geslagen om waar mogelijk versnelling te realiseren Deze ‘RACE’ coalitie.
OFFICE MANAGEMENT DIANE DEBRUYNE OPLEIDINGSCOÖRDINATOR.
JCI VLAANDEREN #EXCHANGE. INLEIDING JCI bestaat enkel en alleen door de toewijding, de ideeën, de passie en de inzet van de individuele leden.
Informatiebijeenkomst Research Project commissie
Inzet universitaire studenten op de werkvloer
Forum Ondernemend hoger Onderwijs
Productingenieur Automobielsector- West-Vlaanderen
Global Entrepreneurship Week
Academics For Companies Leuven
Workshop: Account management
Ketenmanager & Innovatiemakelaar
Het BSc Honours Programme
Procesmigratie van ITIL naar ISM
Op zoek naar de Meerwaarde van het samenwerkingsverband
Leiderschapsontwikkeling
Transcript van de presentatie:

Info-event Entourage

Wat is AFC? AFC LEUVEN IS EEN JUNIOR ENTERPRISE MET ALS MISSIE HET STIMULEREN VAN ONDERNEMERSCHAP EN DE ONTWIKKELING VAN VAARDIGHEDEN BIJ STUDENTEN DOOR HET ORGANISEREN VAN STUDENT CONSULTING, SKILL DEVELOPMENT EN ENTREPRENEURSHIP.

De 3 pijlers STUDENT CONSULTING Een echt bedrijfsprobleem voor een echte klant Projecten van 10 weken in groepen van vijf Uitdagingen in verschillende domeinen Ondersteund door een partner met kennis van zaken ENTREPRENEURSHIP Events en activiteiten om te inspireren en te stimuleren tot ondernemerschap AFC Café, STST, Underground, Start-up Fair, GEWoonDoen! Nieuwe ideeën SKILL DEVELOPMENT Workshop tracks om skills te ontwikkelen in een bepaald domein Single workshops als specifieke training Maar ook keynotes, masterclasses en andere events om skills en kennis over te brengen

Organisatiestructuur Voorzitster Ondervoorzitster Student Consulting Manager Skill Development Manager Entrepreneurship Manager IT Manager Partner Relations Manager Human Resources Manager Marketing Manager Finance and Legal Manager

Het nieuwe bestuur Sem Janssen Voorzitster Katherine Jespers Ondervoorzitter Vincent Creemers Entrepreneurship Tim Decuypere Skill Development Dimitri Princen Student Consulting Jan Deforche Finance and Legal Pieter Delaere IT Hanne Selfslag Human Resources Marie-Hélène Van Hove Marketing Zeger Vander Eyken Partner Relations

Wat is entourage? Groep van super toffe mensen Ondersteunen de interne werking van AFC Team per pijler/ondersteunende functie Een kans om je kennis om te zetten in de praktijk en met bedrijven in contact te komen Jezelf ontwikkelen en uitdagingen aangaan Je een heel jaar lang amuseren met deze geweldige groep

Welke functies zijn er? Skill Development Track coördinatoren: Zij zijn elk verantwoordelijk voor het organiseren van 2 tracks. Communicatie en verantwoordelijk-heidzijn de sleutelwoorden Event coördinatoren: Zij zijn verantwoordelijk voor het organiseren van masterclasses en losse events. Dit zal telkens rond een bepaald thema zijn. Hierbij is creativiteit van belang! Salespersoon: Hij zal actief opzoek gaan naar nieuwe workshopgevers die een meerwaarde kunnen betekenen. Student Consulting Sales coördinatoren: Samen met het bestuurslid instaan voor het binnenhalen van de projecten. Heb je een passie voor sales? Dan is dit iets voor jou! Project coördinatoren: Zij begeleiden elk 3 tot 4 student consulting projecten. Coaching, verantwoordelijkheid en people skills zijn hier onontbeerlijk ! Entrepreneurship Creative event planners: Ondernemend, sociaal en flexibel? Werk events uit van A tot Z! Sales person: Nieuwsgierig naar het ondernemerslandschap? Zoek interessante sprekers en bedrijven voor alle e’ship-activiteiten + coörganiseer de Start-Up Fair met andere kringen. Creativity Lab: Meewerken aan iets helemaal nieuws? Beheer het Creativity Lab en denk en werk daarrond nieuwe concepten uit.

Welke functies zijn er? Human Resources Selectie en recruitment coördinator: Hij of zij is verantwoordelijk voor de selectie en recruitment van nieuwe project en track leden. Ook zal hij of zij zich bezighouden met het evalueren hiervan. Event coördinatoren: Deze entourageleden staan in voor retentie management, dit betekent het organiseren van al de teambuildings, ledenfeestjes, weekends! Een nieuw, groots evenement zal ook in handen liggen van deze functie. Partner Relations Partnerverantwoordelijke: Staat in voor het contact met partners en werkt nauw samen met SD en SC om een goede fit te vinden tussen AFC en de partners. Eventverantwoordelijke: Zal de verantwoordelijkheid krijgen om twee events voor partners te organiseren. Business development verantwoordelijken: Gaan op zoek naar nieuwe partners, ontwerpen een partnerdatabase en verzorgen de branding van AFC. Marketing Marketingcoördinatoren: Zij staan in voor het bedenken van creatieve marketingacties. Deze kunnen zowel met het tiende werkingsjaar als het verhogen van de naamsbekendheid van AFC te maken hebben. Zij zijn ook verantwoordelijk voor de promotie van alle evenementen die AFC organiseert. Designers: Zij gaan zich bezighouden met het designen van al de logo’s en het promotie en B2B materiaal en nog veel meer.

Welke functies zijn er? IT IT master: Deze persoon zal zich samen met het bestuurslid IT verdiepen in het redesignen en onderhouden van de website van AFC. Interesse in webdesign is zeker mooi meegenomen! Finance and Legal Finance & Legal medewerker: Dit entouragelid zal mee het bestuurslid ondersteunen met het opstellen van de budgetten, het onderhouden van de boekhouding en de naleving van de contracten. Ondervoorzitster Marktonderzoek: Deze personen zullen onderzoeken of uitbreiding naar andere studentensteden mogelijk is. Hiervoor zullen ze o.a. met verschillende partners en verenigingen samenzitten.

Interesse? Openhuisdagen Appliceer! Wanneer? Voor zaterdag 30 april om 23u59 Hoe? Door je cv + motivatiebrief te uploaden op de AFC-website Motivatiebrief van max 1blz. Je mag maximaal 3 keuzes aanduiden Vermeld in je brief wanneer je vrij bent voor een sollicitatiegesprek tussen 2/05 en 5/05 Veel succes!

Nog vragen? Vraag er zo dadelijk maar op los tijdens de receptie!