Download de presentatie
GepubliceerdJuliana Mertens Laatst gewijzigd meer dan 9 jaar geleden
1
Kijk op werk- en leiderschapstijlen
Het Octogram Kijk op werk- en leiderschapstijlen
2
Basismodel: Concurrerende waarden van Quinn
Criteria voor effectiviteit volgens Robert Quinn: Basis voor de persoonlijkheids- en competentie testen van de Online Talent Manager.
3
Werk- en leiderschapstijl: Octogram® (Online Talent Manager)
4
Pionier en netwerker Pionier: Avontuurlijk Grensverleggend Impulsief
Origineel Ondernemend Spontaan Netwerker: Contact gericht Optimistisch Welbespraakt Fantasievol Enthousiast Ongedisciplineerd
5
Strateeg en presteerder
Strateeg: Duidelijk Koersbepalend Onafhankelijk Hard Toekomstgericht Denker Presteerder: Actiegericht Prestatiegericht Energiek Beste willen zijn Zakelijk Doener
6
Analyticus en Verankeraar
Analyticus: Weloverwogen Geconcentreerd Gericht op feiten Doorvragend Verstandelijk Afstand bewarend Verankeraar: Gestructureerd Gedisciplineerd Ordelijk Perfectionistisch Controlerend Gedetailleerd
7
Teamspeler en Helper Teamspeler: Verbonden Aangepast
Onpartijdig Verdraagzaam Open voor anderen Compromis geneigd Helper: Persoonlijk Geduldig Begripvol Zorgzaam Inlevend Attent
8
Het Octogram Wat zijn uw favoriete werkstijlen?
Vraag nu de test aan bij uw Octogramspecialist! Het Octogram® is een test van Online Talent Manager
Verwante presentaties
© 2024 SlidePlayer.nl Inc.
All rights reserved.