Slotconferentie 12 juni 2014 ‘Leren in een werkende omgeving’

Presentatie over: "Slotconferentie 12 juni 2014 ‘Leren in een werkende omgeving’"— Transcript van de presentatie:

1 Slotconferentie 12 juni 2014 ‘Leren in een werkende omgeving’
Rotterdam Hybride leren Slotconferentie 12 juni 2014 ‘Leren in een werkende omgeving’

2 Hybride leren Leerproces en leerinhoud wordt niet door de school of het bedrijf ingevuld Studenten bepalen zelf wat zij leren! School en bedrijf faciliteren leermogelijkheden ????

3 Betekenisvolle opdrachten

4 Leerconcept 4C/ID model van Merriënboer

5 Uitganspunten Authentieke praktijkomgeving
Reële opdrachtgever en opdrachten Praktijk is leidend

6 Scholingswinkel Nieuwe Binnenweg
Ondersteuning van ondernemers en organisaties in de wijk Jaap

7 Doe Rotterdam Student gestuurd leerbedrijf Ronald

8 Move Your Skills Samenwerking Albeda College en Rabobank
Organiseert gastlessen en workshops in het onderwijs door mensen uit het bedrijfsleven ????

9 Zakkendragershuisje Historisch Delfshaven
Ondersteunt ondernemers in Historisch Delfshaven, o.a. door het organiseren van evenementen Janny

10 Begeleidingsrollen De opdrachtgever De coach De vakdocent

11 Sturing Sturing door selectie van opdrachten. Sturing door Project-
matige aanpak (go/no go) Sturing met projectwijzer, Directe koppeling aan kwalificatiedossier (= exameneisen)

12 Leeropbrengst Formele leerresultaten Beroepscompetenties
(zoals vastgelegd in examenprogramma) Non-formele leerresultaten Ondernemend en commercieel handelen Creatief en probleemoplossend handelen Team functioneren

13 Vergelijking met 21th century skills

14 Beoordeling Beroepsproducten Formele werkprocessen (observatie)
Non-formele professionele competenties 360 graden beoordeling Waardering Studiepunten en cijfers Certificaat Edwin

15 Hybride leren en focus op vakmanschap
Uitbreiding onderwijstijd in klaslokaal of in praktijkomgeving Bij ‘slimme’ organisatie lagere kosten voor hybride leren i.v.g. klassikaal onderwijs Twee studenten Mita en Fauve

16 Organisatie en kosten Uur Coach Vak docent Assistent coaches (4x) 1
Instructie/ werkafspraken 2 3 Verbinden met theorie 4 5 Vragen gedurende de dag 6 7 Evaluatie met studenten 8 Evaluatie met ass. coaches

17 Einde VRAGEN?