De presentatie wordt gedownload. Even geduld aub

De presentatie wordt gedownload. Even geduld aub

ANALYSE AALYSE Te veel zwerfjongeren, te weinig opvangplekken en nog steeds wordt de gehele capaciteit niet benut.

GepubliceerdHidde Geerts Laatst gewijzigd meer dan 10 jaar geleden

Verwante presentaties

Presentatie over: "ANALYSE AALYSE Te veel zwerfjongeren, te weinig opvangplekken en nog steeds wordt de gehele capaciteit niet benut."— Transcript van de presentatie:

1 Julien Alzein Carmen Bas Samia Belghazi Ervin Fajkovic Larissa Scheurwater

2 ANALYSE AALYSE Te veel zwerfjongeren, te weinig opvangplekken en nog steeds wordt de gehele capaciteit niet benut.

3 ANALYSE REDENEN OPLOSSINGEN Zwerfjongeren voelen zich bevooroordeeld
Willen niet meer participeren in de maatschappij Kloppen niet meer aan bij opvangcentra OPLOSSINGEN De vooroordelen bij de doelgroep wegnemen De zwerfjongeren weer een toekomst geven

4 HET VERHAAL

5 BEWEEGREDENEN FOMO effect Maatschappelijk verantwoord ondernemen
Hypes en trends Lange termijn effecten

6 MEDIA AANDACHT BNN onderzoek op de Beurs ‘Hoe gastvrij zijn ondernemers’.

7 MEDIA AANDACHT lobbyen

8

Download ppt "ANALYSE AALYSE Te veel zwerfjongeren, te weinig opvangplekken en nog steeds wordt de gehele capaciteit niet benut."

Verwante presentaties

Emancipatie op internet in Nederland

Emancipatie op internet in Nederland
Het Techniek- en MotivatieKompas Leerlingen in hun kracht brengen.

Het Techniek- en MotivatieKompas Leerlingen in hun kracht brengen.
Duurzame ambitie van Fontys Werktuigbouwkunde

Duurzame ambitie van Fontys Werktuigbouwkunde
Ecosysteem van duurzame ondernemers in Utrecht Evelien Boshove 20 juni 2013 Onderzoeker EBU.

Ecosysteem van duurzame ondernemers in Utrecht Evelien Boshove 20 juni 2013 Onderzoeker EBU.
7 oktober 2010Thuiskomen Nazorg is hoofdwas - peter paul doodkorte -

7 oktober 2010Thuiskomen Nazorg is hoofdwas - peter paul doodkorte -
CBS & Statistiekrapportages SBR voorlichtingsbijeenkomsten 2011 Vanaf 1 januari 2013 is SBR de standaard voor financiële rapportages.

CBS & Statistiekrapportages SBR voorlichtingsbijeenkomsten 2011 Vanaf 1 januari 2013 is SBR de standaard voor financiële rapportages.
 Ondernemen  Een bedrijf waar spullen gemaakt- of verkocht worden.

 Ondernemen  Een bedrijf waar spullen gemaakt- of verkocht worden.
Werk-privé balans.

Werk-privé balans.
WERKPLAATS KANSRIJK PLATTELAND SAMEN AAN HET WERK VOOR EEN DUURZAAM EN KANSRIJK PLATTELAND.

WERKPLAATS KANSRIJK PLATTELAND SAMEN AAN HET WERK VOOR EEN DUURZAAM EN KANSRIJK PLATTELAND.
Baanbrekers! Bevordering van participatie arbeidsgehandicapten in >

Baanbrekers! Bevordering van participatie arbeidsgehandicapten in >
Toegepaste scenario, wat te doen TAIDA Tracking Analysing Imaging Deciding Acting De controle handelingen voor het schrijven van een goed scenario.

Toegepaste scenario, wat te doen TAIDA Tracking Analysing Imaging Deciding Acting De controle handelingen voor het schrijven van een goed scenario.
Using Media ’09/’10 Blok 1 Werkcollege 4. OPDRACHT 1-communicatiecampagnes (60 minutes) Vorm groepjes van 4 personen (met dezelfde case/opdrachtgever)

Using Media ’09/’10 Blok 1 Werkcollege 4. OPDRACHT 1-communicatiecampagnes (60 minutes) Vorm groepjes van 4 personen (met dezelfde case/opdrachtgever)
Sjoerd Kooiker (met dank aan Josje den Ridder)

Sjoerd Kooiker (met dank aan Josje den Ridder)
Onderwijskundig Ontwerpen Vzw Horizon Lotte Beernaert00602429 Lieselot Bolle 00606594 Lien Lagrange00601555 Céline Sercu00601530.

Onderwijskundig Ontwerpen Vzw Horizon Lotte Beernaert Lieselot Bolle Lien Lagrange Céline Sercu
Ethiek MK02 HEO-CE1 Agenda Doelstellingen Vragen Theorie par. 3.4 Voor volgende keer MK02 HEO-CE1.

Ethiek MK02 HEO-CE1 Agenda Doelstellingen Vragen Theorie par. 3.4 Voor volgende keer MK02 HEO-CE1.
When rail means service > HAVENS EN SPOOR SAMEN IN DE LIFT? Sea Rail 23 mei 2008 TOON COLPAERT Oostende VOORZITTER INFRABEL.

When rail means service > HAVENS EN SPOOR SAMEN IN DE LIFT? Sea Rail 23 mei 2008 TOON COLPAERT Oostende VOORZITTER INFRABEL.
Introductie van Duurzaamheid in HBO onderwijs Visie vanuit bedrijfsleven Drs. J.A. van der Schroeff Directeur Kennis en Kwaliteit Grontmij NV BZW werkgroep.

Introductie van Duurzaamheid in HBO onderwijs Visie vanuit bedrijfsleven Drs. J.A. van der Schroeff Directeur Kennis en Kwaliteit Grontmij NV BZW werkgroep.
Erbeterdezaak.nl Inleiding duurzaamheid Duurzaamheid = Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen = Sustainability © de vries business consultancy, 2008.

Erbeterdezaak.nl Inleiding duurzaamheid Duurzaamheid = Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen = Sustainability © de vries business consultancy, 2008.
De meeste mensen met psychische stoornissen zijn gelukkig AD BERGSMA

De meeste mensen met psychische stoornissen zijn gelukkig AD BERGSMA
Welkom Workshop: Vereniging van de Toekomst Programma: -Voorstellen -Introductie Huis voor de Sport Limburg -Vereniging van de Toekomst.

Welkom Workshop: Vereniging van de Toekomst Programma: -Voorstellen -Introductie Huis voor de Sport Limburg -Vereniging van de Toekomst.

Verwante presentaties

Ads door Google