Download de presentatie
De presentatie wordt gedownload. Even geduld aub
GepubliceerdKarel Meyer Laatst gewijzigd meer dan 6 jaar geleden
1
Banenafspraak in bedrijf 24 november 2015 Collega’s maken het verschil
Leni Beukema, lector Duurzaam HRM
2
banen Sociaal Akkoord 2013 en Participatiewet 1 januari 2015 Inclusieve arbeidsmarkt: ook werk voor mensen met een arbeidsbeperking
3
Inclusieve arbeidsorganisatie: zoeken naar passend model
Bestaande functies Aanpassing van bestaande functies Functiecreatie Participatiepool Uitbesteding
4
Op tijd beginnen Medewerkers aan het woord
Het goede hesje Afwisselender werk Mogelijkheden tot ontwikkeling Serieus genomen worden
5
Op tijd beginnen succesfactoren
Investeren in mogelijkheden en vakmanschap Begeleiding van collega’s met empathie en geduld Serieus genomen worden in mogelijkheden en in beperkingen Vertrouwen tussen samenwerkende organisaties Cultuuromslag voor binnenkomers en hun nieuwe collega’s
6
Op tijd beginnen succesfactoren
7
Dus…. (werk)zekerheid en ontwikkelmogelijkheden voor deelnemende medewerker draagvlak onder collega’s toegevoegde waarde van (gecreëerde) werk
Verwante presentaties
© 2024 SlidePlayer.nl Inc.
All rights reserved.