Download de presentatie
De presentatie wordt gedownload. Even geduld aub
1
H10.2 Feminisme en socialisme
Burgers en Stoom-machines
2
Emancipatiebewegingen
Na 1850 strijden groepen voor gelijke rechten (emancipatie) en politieke invloed (democratisering): Vrouwen (feministen) Arbeiders (socialisten) Slaven(abolitionisme)
3
Feminisme Eerste feministische golf ( ) onder vooral de welvarende middenklasse Vrouwenkiesrecht Recht op een opleiding Recht op gelijke werk Sociale gelijkheid (handelingsonbekwaamheid afschaffen voor getrouwde vrouwen) Gelijkheid in het rechtssysteem Beperkt succes, klassieke rolpatronen blijven, kiesrecht pas na de Eerste Wereldoorlog
4
Suffragettes
6
Socialisme Door de snelle industrialisatie ontstaat de sociale kwestie
Arbeiders gaan eerst de machines kapot slaan als protest Arbeiders gaan zich vervolgens verenigen in vakbonden met weinig succes (strenge wetgeving, weinig geld in de stakingskas) Arbeiders gaan daarna politieke partijen oprichten
7
Marxisme 1848 Karl Marx en Friedrich Engels publiceren het Communistisch manifest (“Proletariers aller landen, verenig u”)
9
Belangrijkste kenmerken van het Marxisme
De samenleving wordt bepaald door het materialisme (wie heeft de productiefactoren in handen) Er is een voortdurende klassenstrijd gaande tussen proletariers (bezitlozen) en de bourgeoisie (bezitters) De geschiedenis voltrek zich volgens wetmatigheden (dogmatisch) Proletarische revolutie leidt tot de dictatuur van het proletariaat Uiteindelijk komt er een communistische heilstaat (de klasseloze maatschappij)
10
In de 19e eeuw werden de termen socialisme/ communisme/ Marxisme door elkaar gebruikt.
Na 1900 splitsing in het socialisme Orthodox Marxisten/communisten houden zich vast aan de leer en hopen op een revolutie Socialisten/sociaaldemocraten geloven niet meer in een revolutie Algemeen kiesrecht (meer macht in het parlement) Sociale wetgeving en daarmee sociale rechtvaardigheid Ook de liberalen splitsen zich in jong liberalen en oud liberalen
Verwante presentaties
© 2024 SlidePlayer.nl Inc.
All rights reserved.