Gelijk hebben en gelijk krijgen

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
Ervaringen in samenwerking
Advertisements

VIA - VerDuS Arbeidsmigranten, werkgevers en steden Bijdrage aan inzicht en samenwerking.
Mediator, professie in ontwikeling Rapportage van de Commissie Kwaliteit -Prof.dr.drs. R.C.H. van Otterlo -drs. H.C.W. Gundlach -mw. Drs. L. Reijerkerk.
Inloopcentrum Viore: Voor mensen die leven met kanker in de Gooi en Vechtstreek Laagdrempelig aanbod voor begeleiding bij alle stadia van de ziekte en.
De eerste vijf maanden Henk Nies, Vilans, 1 maart 2010, Utrecht.
Slachtoffers Iatrogene Nalatigheid-Nederland en Iatrogenic Europe Unite-alliance op de bres voor patiëntveiligheid! Wie zijn wij en waar staan we voor?
Waarom doen wij wat we doen ! Toekomst visie Observatie systeem AchterAchter KantKant Uw Adviseur Dienstverlening Aan u als consument Uw Adviseur Back-office.
Een Taskforce voor Integrale Vroeghulp Na 3 jaar succesvol experimenteren met IVH en Vroeg, Voortdurend, Integraal (VVI) Verankering Integrale Vroeghulp.
Samenwerken in burgerschap
MAATZORG IN DE THUISLOZENZORG Tine Van Regenmortel
De kracht van Qurius Qurius heeft al ruim 15 jaar ervaring met het implementeren van Microsoft Dynamics ERP software, en als één van de weinigen met ge.
Begeleidingsplannen GGZ
Presentatie Missie en Visie Lomoz 2012 Anton Rijkers.
16 juni 2011sia thematische impuls Thematische Impulsen (TI) Agenda Wat is een Thematische Impuls? Waarom Thematische Impulsen? Plaats binnen SIA Inhoud.
Strategische samenwerking
The Quality Businesses Network Ruud Vlek en Kees van Oosterhout.
Onderscheid naar geslacht bij afhandeling letselschade? Siewert Lindenbergh 5 juni 2014.
Den Haag, 24 september 2011 Nederland - Suriname.
Slim en innovatief voeren. >Wie ben ik? -Productmanager Rundvee >Reken op Resultaat -Actualiteiten -Dutch Farming Inleiding.
Introductiebijeenkomst Waardigheid & trots. Programma Korte introductie Themacoördinator Dialoog met vertegenwoordiger Ministerie van VWS Deel 1 pitches.
Introductiebijeenkomst Waardigheid & trots
Introductiebijeenkomst Waardigheid & trots
Introductiebijeenkomst Waardigheid & trots. Programma Korte kennismaking Vraaggesprek vertegenwoordiger Ministerie van VWS Deel 1 pitches deelnemende.
Introductiebijeenkomst Waardigheid & trots. Programma Korte kennismaking Vraaggesprek vertegenwoordiger Ministerie van VWS Deel 1 pitches deelnemende.
Introductiebijeenkomst Waardigheid & trots
Social work Week 2.
“Die pleit om een koe, geeft er één toe”
De Toekomst van adviesraden Bert Holman Voorzitter Koepel Wmo-raden Heereveen 29 oktober 2015.
waarom, wat, hoe, kansen van mediation wat kan ik doen?
Toezicht op governance: waar draait het om en paralellen tussen de mediasector en de financiële sector Wijnand Nuijts – Manager toezicht Governance Gedrag.
Communicatie. Herstel na hersenletsel Lichamelijk Voor iedereen anders Altijd veranderingen en beperkingen Gevolgen.
Welkom op de informatieavond van bs Groene Vallei
V&VN Oncologie Oncologie V&VN Oncologie Afdeling binnen V&VN Ruim 2500 leden Bundelen en verspreiden van vakkennis Kwaliteit van zorg verbeteren.
Transitiecommunicatie Dichterbij Belangrijk kenmerk: Onduidelijkheden en uitstel, veel vragen en onzekerheden. Uitdaging: Aansluiten bij de diverse doelgroepen.
MODERN BOEREN OP OUDE HOEVES even voorstellen 3 partners proces; nieuwe samenwerking expeditie ruimte.
Stichting Veteranen Actief Veteranen met een missie 2.0 augustus 2011 GEWAAGD DOEL Waarheen gaan wij? HOGER DOEL Waarom bestaan wij? KERNKWALITEITEN.
Cliëntenparticipatie: u krijgt er een partner bij! Regio Twente, 10 april
22 maart 2011Oncologie V&VN Oncologie Afdeling V&VN 2500 leden Bundelen en verspreiden van vakkennis Kwaliteit van zorg verbeteren Ontwikkeling beroep.
Verbinden - vertrouwen – begrip – passie - netwerk Platform Eergerelateerd en Relationeel Geweld Kop van Noord Holland drs. MST Pfann.
Onderdelen presentatie NVBU > Positie Fundeon > Kerntaken Fundeon > Inhoud erkenningsregeling > Achtergrond > Implementatie > Reacties > Bevindingen bestuur.
Samen op reis naar excellente mensgerichte zorg !
Slag om Arnhem levend houden.
Concrete stappen naar aansprekende woonzorg- en serviceconcepten
LIAS Online Interactief Dynamisch Adaptief Beeldend De Visie.
Intervisie, coaching, mentoring, opleidingsbegeleiding…
Les 1: Brainstorm en kennismaken
Een herziene, bestuurlijke visie op passend onderwijs en Plein 013
voormalig directeur De Letselschade Raad
Zinnig, betekenisvol en leefbaar ondernemen
Letselschade Raadsdag
De toekomst van letselschade
Bemiddeling bij klachtenbehandeling
De talenten van mensen met autisme leiden tot grote toegevoegde waarde voor onze klanten
Brede Haven TL ‘s-Hertogenbosch /
Zonder context geen bewijs
Samenwerking bij de afwikkeling van letselschade na een medisch incident Just trust! mr Annemiek van Reenen-ten Kate, re.
Contactpersonen bijeenkomst
Netwerkbijeenkomst Neerijnense Ondernemers 14 december 2017
Onderscheid naar geslacht bij afhandeling letselschade?
“Omgeving in beweging”
Register Letselschade: De energie van een kwaliteitssysteem
GBL 3.0 Positief op inhoud Respect, slachtoffer centraal
PERISCOPE Algemeen Staat voor: Platform for Expanding Regional Innovation SCOPE for blue growth 12 partners uit 7 Noordzee landen. Doelen: identificeren.
Projecten Werkgroep Normering
Zorg voor eenzame ouderen in Moldavië
Leren en Participeren in de Community
Presentatie Inspectie - Bezoek
Introductie en ontwikkelingen
Centrale Nachtzorg Gemiva-SVG
Transcript van de presentatie:

Gelijk hebben en gelijk krijgen 16-2-2019 Gelijk hebben en gelijk krijgen © 2007 Conclusion

De Letselschade Raadsdag Dank voor ieders inbreng en aanwezigheid ! Mijn kennismaking met de sector Neutrale onafhankelijke stichting Toegevoegde waarde bieden Wij vormen als sector een polderoverleg

HOEZO COMPROMIS? HEB IK ONGELIJK DAN?

De Polder is (niet) dood Historie van het Nederlands overlegmodel Scheuren in de polder / kritiek De toekomst van samenwerking

De toekomst van samenwerking Barsten en scheuren in de sector / fitties op twitter Conflictmodel vs harmoniemodel Mandatering DLR met meerdere platforms?

In de achteruitkijkspiegel Vanuit het Platform: GBL GOMA De diverse richtlijnen Handreiking Zorgschade Richtlijn overlijdensschade Toekomst: Onderzoek naar Langlopende Letselschadezaken Gedragscode Afhandeling Beroepsziekteclaims GOMA 2.0 GBL 3.0

Met trots presenteren wij: Aanbeveling werken met één medisch adviseur Handreiking Traumatisch Hersenletsel en letselschadebehandeling

E=MC2 – de energie van samenwerking Optimaliseren van het proces van letselschadebehandeling De slagkracht van DLR Introductie van de sprekers Drie panels – rondje langs de velden, DLR, Register Eric Fischer – zonder wrijving geen glans Bart van Maarseveen - blockchain Wim Glorie – keurmerkinstituut Tjibbe Joustra – voorzitter DLR

Dank voor uw betrokkenheid bij DLR ! Visie De Letselschade Raad De Letselschade Raad is een brede netwerkorganisatie van professionele organisaties die mensen met letselschade (slachtoffers en patiënten) centraal stellen en die naast een goede klantbehandeling een kwalitatief hoogstaand proces van herstel en schaderegeling bevorderen. Geschoeid op krachtige regelgeving dragen de samenwerkende organisaties zorg voor zelfregulering in de markt van de letselschade en in de wereld van de zorg. Daarbij zorgen partijen voor een groot oplossend vermogen. De volgende kernwaarden zijn leidend: samenwerking, betrokkenheid, objectiviteit, neutraliteit, kwaliteit en verbinding.