Download de presentatie
De presentatie wordt gedownload. Even geduld aub
GepubliceerdDries Lemmens Laatst gewijzigd meer dan 8 jaar geleden
1
Actief lid zijn van de KBO Nu en in de toekomst In gesprek met de leden Ellen van Troost van Moveo Training & Advies
2
We can do it! Nu en in de toekomst Actieve vereniging met actieve leden Stimulerende bestuurders en afdelingen
3
De vrijwilliger is veranderd Dus ook besturen moet veranderen Back to Basics deel 1 Film van Berend Rubigh: organisatiekundige
4
Trends Senioren van nu …………….. Lidmaatschap niet vanzelfsprekend Druk, druk, druk ……… Aanspreken op leeftijd?
5
Trends Senioren van nu…… De senior bestaat niet. Grote verschillen in leeftijd en leefstijl. Gedragen zich ook als klant, hebben allerlei wensen, eisen.
6
Trends Trends, senioren van nu…… Conclusies Trends kunnen we niet veranderen, Maar we kunnen er wel anders op reageren. Conclusie: Jij hebt zelf de sleutel in handen om zaken anders aan te pakken.
7
Trends Hoe gaat het met de KBO: feiten op een rijtje Hoe gaat het met de KBO? Aantal leden Groei van leden Gemiddelde leeftijd Deelname aan activiteiten
8
Wie kent KBO-Zeeland ledenquiz Spelregels: Iedereen gaat staan 10 vragen Meerkeuzevragen: Groen Rood Kaart omhoog Fout antwoord, ga je zitten en mag je niet meer meedoen Winnaar!
9
Wie kent KBO-Zeeland ledenquiz Vraag 1. Wat is de gemiddelde leeftijd binnen KBO-Zeeland: groen: 73,9 rood: 75,4 jaar
10
Wie kent KBO-Zeeland ledenquiz Vraag 2: KBO-Zeeland verwacht dat de gemiddelde leeftijd van KBO- leden zal stijgen naar 78 jaar: Groen: waar Rood: niet waar
11
Wie kent KBO-Zeeland ledenquiz Vraag 3: In de periode 2000 – 2014 is het ledenaantal gestegen met: groen: 626 leden rood: 736 leden
12
Wie kent KBO-Zeeland ledenquiz Vraag 4. Deze aanwas van leden komt door: Groen: nieuwe leden bij bestaande afdelingen Rood: oprichting nieuwe afdelingen
13
Wie kent KBO-Zeeland ledenquiz Vraag 5: In 2014 hebben zich 841 leden uitgeschreven. Dit is ruim 12 % van het ledenaantal. Groen: waar Rood: niet waar
14
Wie kent KBO-Zeeland ledenquiz Vraag 6. Nieuwe leden zijn die zich melden zijn doorgaans: Groen: tussen de 70 – 76 jaar Rood: tussen de 66 en 72
15
Wie kent KBO-Zeeland ledenquiz Vraag 7. Hoeveel procent van de leden is gemiddeld aanwezig bij een activiteit van de KBO: Groen: tussen de 25 en 30% Rood: tussen de 15 en 20%
16
Wie kent KBO-Zeeland ledenquiz Vraag 8. Noem de namen van de vier nieuwe afdelingen van de KBO?
17
Wie kent KBO-Zeeland ledenquiz Vraag 9. Welke afdeling heeft de meeste leden?
18
Wie kent KBO-Zeeland ledenquiz Vraag 10. Noem de precieze datum van de oprichting van de KBO
19
Conclusies KBO vooral club van 65 plus. Gemiddelde leeftijd steeds hoger. Ledenverlies afgelopen jaar. Aanwas nieuwe leden bij bestaande afdelingen niet voldoende. Nieuwe leden komen op kortingen af. Zijn dit ook actieve leden? Ongeveer 20 procent doet actief mee aan activiteiten. Lastig vinden van vrijwilligers/bestuurders.
20
Wat is er nodig? Vitamine A van AANDACHT voor: 1.Beter het verhaal van de KBO vertellen 2.Maatwerk naar leeftijd en leefstijl 3.Inzet van actieve vrijwilliger (vinden en binden)
21
Wat is er nodig? Beter het verhaal van de KBO vertellen! Beter het verhaal vertellen van de KBO- Zeeland en de afdelingen Wat voor club is/wil de KBO zijn? Belangenbehartigen Informeren Ontspanning/ontmoeting Wat is nou typisch KBO?
22
Wat is er nodig? Beter het verhaal van de KBO vertellen “Dit is nou typisch KBO” Opdracht in duo’s 1.Waarom ben je lid geworden van de KBO? 2.Wat is voor jou typisch KBO? Bespreek dat met je buurman of buurvrouw.
23
Wat is er nodig? Maatwerk gericht op leeftijd en leefstijl Paasvering Hulst 2015 Minder voor alle leden, maar voor specifieke groepen
24
Wat is er nodig? Maatwerk gericht op leeftijd en leefstijl Paasvering Hulst 2015 Wat zijn de lessen? Prima 80 plus activiteit Kijk wie er komen? Probeer volgende keer nog meer 80 plussers te bereiken Richt je aanpak op deze groep: Manier van informeren Bijv. voor vervoer zorgen.
25
Wat is er nodig? Aandacht voor Actieve vrijwilliger Talent in de tent (vinden en binden) Ga uit van het positieve……. Heb oog voor talenten van mensen Een goed team heeft veel verschillende talenten Laat mensen de dingen doen die ze leuk vinden. Ga op zoek naar de: verbinders, organisatoren, creatievelingen, ……….(persoonlijk aanspreken)
26
Wat is er nodig? Aandacht voor Actieve vrijwilliger Talent in de tent (vinden en binden) Benut de talenten in je afdeling. Delegeer, laat los! Sta open voor nieuwe mensen, nieuwe ideeën en geef ze de ruimte Kijk of er ook mensen zijn die op provinciaal niveau mee willen doen Geef complimenten!
27
KBO als actieve vereniging met actieve leden Wat is er nodig? Dus………………. Beter het verhaal vertellen Maatwerk naar leeftijd en leefstijl Aandacht voor de actieve vrijwilliger Waar ga jij binnen je afdeling mee aan de slag ?
Verwante presentaties
© 2024 SlidePlayer.nl Inc.
All rights reserved.