© TriasNet Consultants This slideshow gives insight in the images of how we think and operate, which we use in a rather implicit way This slide show takes.

Slides:

Advertisements

Verwante presentaties

Update on EduStandard: public-private platform in Dutch education Henk Nijstad, Kennisnet / november 2013.

Advertisements

22 February 2013 Randstad. Welcome Who is Who Triple P Bottom Line.

Help, ik moet naar Office 2007!?. Wat horen wij bij klanten Training “New UI will cause too big of a loss in productivity” Training “New UI will cause.

Atos, Atos and fish symbol, Atos Origin and fish symbol, Atos Consulting, and the fish itself are registered trademarks of Atos Origin SA. August 2006.

Een alternatief voorstel Naar aanleiding van bestudering van de IAASB voorstellen denkt de NBA na over een alternatief. Dit alternatief zal 26 september.

De benutting van Peer Review resultaten

Teams on the frontline Geert Stroobant De Heide - Balans

Social Business MARKETINGPIONEERS Sonja Loth | Social Inc. 31 JAN.

EASA FCL II LPLS –SPL De inhoud

Het vier-instrumentenmodel van managementcontrol

Megatrends, besturen en talent

Open Access en de universiteit IQ healthcare Bart Staal.

QAD Reporting & Analytics

Voorziening levensonderhoud Religieuze Instituten Paul Op Heij ‘s-Hertogenbosch, 25 september 2013 The future depends on what you do today.

Vaardig? Een spectrum aan vaardigheden! Van informatie- naar media- naar exploratievaardig? Of e-Research & e-learning literate? Collaboration literate??

Accessible Instructional Materials. § Discussion: Timely access to appropriate and accessible instructional materials is an inherent component.

1 Presenting Borealis 2006 © 2005 Borealis A/S Presenting Borealis A leading, innovative provider of plastics solutions February 2007.

Goed geregeld?; Het recht als ontwerpvraagstuk Prof. dr. Tom M. van Engers

HIV, work and stigma 2013, Kerkrade Ronald A.M. Brands LLM Policy officer on Social and Legal advocacy.

Blackboard + Weblog Ik gebruik ik een weblog naast Blackboard. –Waarom ? –Hoe ? –Wat levert het op [=meerwaarde] ?

Identification Documents Port of Ghent All documents in this leaflet are copies of identification/legitimation documents that authorise persons to access.

AGENDA Tijd Agenda Spreker 08:00 – 08:30 Registratie en ontbijt

SCENARIO BASED PRODUCT DESIGN

1 HOORCOLLEGE Hoorcollege CRM en Interactieve marketing (Thema Marketing & Communicatie Sjo Smeets)

1 HOORCOLLEGE Customer Relationship Management

Sociologie van organisatie en beleid From control to commitment in the workplace Richard E. Walton Eveline Vastmans Bachelor sociologie Vrije Universiteit.

23 Nov 2006Page 1 Heeft AI een toekomst in Vlaanderen ? Symposium 50 jaar AI.

In samenwerking met het Europees Sociaal Fonds en het Hefboomkrediet The role of APEL in career coaching and competence management Competence navigation.

Specialismen Analyse en verificatie van protocollen Analyse van Petri-netten Component-specificatie Web-based information systems (Query)talen voor Web.

Computer Science Bachelor Graduation Project November 15, 2007, UOCG Jacqueline van Kruiningen

Organisatie voor Economische Samenwerking en Ontwikkeling

Creatieve workshop Wiki: Scroll naar beneden: docentenpagina: Pia Terstroet.

Interoperabiliteit Microsoft Nederland National Technology Officer.

Four ways to precedent analysis Ir. Ali Guney 16 March 2005 BK8040.

Four ways to plan analysis Ir. Ali Guney 2 March 2005 BK8040.

1 Cecile Crobach October MSc Thesis: Onderwijs en Onderzoek Combineren van onderzoek en praktijk Onderwijsdag TBM 2012.

ONDERWIJS Voettekst: aanpassen via Beeld (Office 2003 of eerder) of Invoegen (Office 2007 of later), vervolgens 'Koptekst en voettekst'

IOP and Vrije Universiteit1 Example of bad interface  Windows: Use Start to Stop.

De digitale coach Het verbeteren van een plan van aanpak Steven Nijhuis, coördinator projecten FNT Deze presentatie staat op:

De digitale coach Het verbeteren van een plan van aanpak Steven Nijhuis, coördinator projecten FNT Deze presentatie staat op:

Detecteren en Bevorderen van Adaptive Expertise bij Studenten Wilfred van Dellen University College Maastricht Brief introduction: tell the audience.

Copyright met toestemming gebruikt van Stichting Licentie © 1994 Shepherd's Heart Music 1/12 JOY! JOY TO THE WORLD (Dennis L. Jernigan) 1. And this is.

Bedrijfsspecifieke extensies Standaard Rekeningschema

1 Van Harvard naar MIPS. 2 3 Van Harvard naar MIPS Microprocessor without Interlocked Pipeline Stages Verschillen met de Harvard machine: - 32 Registers.

Vrije Universiteit amsterdamPostacademische Cursus Informatie Technologie Universal Modeling Language … why you need models? Models are necessary to communicate,

Automation SolutionsMFG/Pro Dutch usergroup 8 februari 2007 ISA S88 & S95 Het gebruik van deze normen in de productie.

Welkom namens collega’s en studenten. Hermien Miltenburg Wageningen University and Research Centre.

Een ontmoeting tussen mbo en ho

Geheugen, distributie en netwerken Netwerken: de basis voor distributie van gegevens en taken (processen) –bestaan zo’n 40 jaar, zeer snelle ontwikkeling.

Pieter Rotteveel, Manager of Studies. Vision >18+ multi-disciplinary students >Working intensively in teams >Across traditional HBO/WO competences >With.

Organizing Organization is the deployment of resources to achieve strategic goals. It is reflected in Division of labor into specific departments & jobs.

TOPGGZ: ‘wat heeft de professional aan TopGGZ?’ Prof.dr. Rutger Jan van der Gaag, voorzitter Woensdag 20 januari 2010.

Comparative Education Contextualiseren van onderwijsvernieuwing.

Deltion College Engels C1 Gesprekken voeren [Edu/006] thema: ‘I was wondering what you think of…’ can-do : kan deelnemen aan de conversatie bij zeer formele.

Ontstaan van het Rode Kruis 1859Veldslag in Solferino 1863Comité voor verzorging van gewonde soldaten 1864Eerste verdrag van Genève 1867Oprichting Nederlandse.

1992 IQ: Afstandsonderwijs Nederlands NTC-online schooljaar Peuterprogramma € 690,- Kleuterprogramma (groep.

 Ambassadeursnetwerk 2005/2006 Ambities verzilveren * 8 november 2006 Een format voor rapporteren over diversity Klaas van den Berg Mohammed Essafi.

Blended Learning. content Waarom wij e-learning hebben gebruikt Demo van de module Voorlopige resultaten van effecten op gebruikers.

Realizing Climate Mitigation Policies Dr. Cheryl de Boer & Prof. Hans Bressers.

© Shopping 2020 TITLE Date Subtitle Logo Gastheer Logo Voorzitter.

EML en IMS Learning Design

TRENDS and impact on your Business

Klantkennis Geïndividu- Relatie- Multi

WISKUNDIG MODELLEREN KUNST OF KUNDE? 11 november 2009 Jaap Praagman CQM.

Sharing best practices By Exar - Reinbouwgroep 28 november 2014 Peter Reinders.

Duurzame oplossingen het FIETS model. Het FIETS model Een eenvoudig model dat je helpt om na te denken over duurzame oplossingen. Het gaat om deze aspecten:

Compliance Professional Dag 7 oktober 2010

Kom, ga met ons mee Come, go with us. ‘Wij vertrekken nu naar het land dat de Heer ons beloofd heeft. Ga met ons mee! Je zult het goed hebben bij ons.

Skin by Roald Dahl What do you think this text will be about?

1 functie Presentation TEEB-stad tool The value of green infrastructure in cities Lian Merkx Platform31.

Transcript van de presentatie:

© TriasNet Consultants This slideshow gives insight in the images of how we think and operate, which we use in a rather implicit way This slide show takes 00:10:55 in automatic mode Deze diapresentatie biedt inzicht in de ‘denken werk’-beelden die wij hanteren en vooral impliciet gebruiken. Deze diapresentatie duurt 00:10:55 bij automatisch afspelen

Assisting good governance and management Management structures for a better culture Policydevelopment and implementation Legal instrumentation and assistance Projectdesign and management Strategic boardroomconsult Proces - management Quality improvement Trouble shooting Systemdesign Charles de Secondat, Baron de La Brède et de Montesquieu regelgeving bestuur en toezicht rechtspraak recht uitvoering beleid BESTUUR, BELEID EN UITVOERING IN DYNAMISCH EVENWICHT

© TriasNet Consultants SYSTEM DESIGN: THE ESSENCE OF KNOWLEDGE

What, Who for Whom, How? DEVELOPMENT TRANSFER IMPLEMENTATION (research) (professional life © TriasNet Consultants (education, publications) SYSTEM DESIGN: THE KNOWLEDGE CYCLE

DELTA NL KENNIS Δ POSTEN FEED BACK → DELTA NL KENNIS Δ ™ ™ iedereen is kennisproducent en kennisconsument © TriasNet Consultants

RECHT (regels) (bestuur) CULTUUR (organisatie) STRUCTUUR © TriasNet Consultants Beleid&Inhoud CONTOUREN VAN ORGANISATIERECHT

© TriasNet Consultants “De bestuurlijke en bestuursjuridische aspecten van: hoe een publieke of private organisatie of bestel is gestructureerd en hoe zij wordt bestuurd; hoe zij strategie en beleid ontwikkelt en hoe zij dat vertaalt in actie; hoe zij juridisch in de omgeving en haar operationeel systeem is ingebed; en hoe zij samenwerkt en communiceert met externe personen en organisaties.” (Journal for Education Law and Policy, 2005, vol. 1, p. 73) DEFINITIE van ORGANISATIERECHT

Waarden Normen Rechtsbronnen Wetten / Verdragen formele procedures Gewoonte usus + opinio necessitatis Rechtspraak conflictenrecht Erkenningsregels Rechtsregels amvb besluit beleidsregel verbintenissen ‘Ander’ recht, beleid en toeval © TriasNet Consultants Beleid NORMEN, BELEID EN RECHT

© TriasNet Consultants TRANSFORMING ORGANISATIONS

StateInstitution State P Media BerVer Parents Stud Arb.M Gem ARK Pol. R & Pu.acc Vakver I © TriasNet Consultants TRANSFORMING CONTEXT

© TriasNet Consultants SYSTEM DESIGN: ELEMENTS I

© TriasNet Consultants SYSTEM DYNAMICS: where are you? where you go to?

© TriasNet Consultants SYSTEM DYNAMICS: TRENDS

© TriasNet Consultants SYSTEM DYNAMICS: OPPOSITE GLOBAL TRENDS

Policy GovernanceLegislation CHARTER content regulations by-laws © TriasNet Consultants SYSTEM DESIGN: INTEGRATING REGULATIONS

STATUTENMedezeggenschap BEST.REG. © TriasNet Consultants SYSTEM DESIGN: evenwicht in interne regeldriehoek

© TriasNet Consultants SYSTEM ANALYSIS: A BLACK BOX

© TriasNet Consultants SYSTEM ANALYSIS: CARPENTER’S PENTANGLE I

© TriasNet Consultants SYSTEM ANALYSIS: colour of relations and networks

© TriasNet Consultants SYSTEM ANALYSIS: CARPENTER’S PENTANGLE II

© TriasNet Consultants SYSTEM DESIGN: THE LEGAL STATUS

SYSTEM DESIGN: NATURE OF LEGAL STRUCTURES © TriasNet Consultants

SYSTEM DESIGN: institutional position of merit goods © TriasNet Consultants

ANALYSIS AND DESIGN: THE TRANSPARENT BOX

© TriasNet Consultants RIJNLANDS BEDRIJFSMODEL 1 rvc rvb werknemers overheid & maatschappij klanten aandeelhouders or

© TriasNet Consultants ANGLO-AMERIKAANS BEDRIJFSMODEL 2 overheid & maatschappij ceo / executive board klanten aandeelhouders werknemers or

© TriasNet Consultants ORGANIEK MODEL WHW (TEKST tot 2010) 3 rvt cvb docenten wetenschappers studenten overheid & maatschappij toezicht- kolom mzo

© TriasNet Consultants ORGANIEK MODEL WHW (praktijk en na 2010) 4 rvt cvb docenten wetenschappers studenten overheid & maatschappij toezicht- kolom mzo

© TriasNet Consultants OPEN COLLEGIAAL MODEL (publiek) 5 academische gemeenschap overheid & maatschappij bc toezicht -kolom mzo rva

PERSOONLIJKE POSITIEBEPALING © TriasNet Consultants

DYNAMISCH AANBODMODULE op basis van BEHOEFTEN onderwijs autonome ontwikkeling “creatie” articulatie overheid “prestatie- afspraken” DYNAMO-B onderzoek studenten bedrijfs- /beroepsleven ngo’s visitatie overheid overig maatschappij instelling © TriasNet Consultants Expertisecentrum Rationaliteit

© TriasNet Consultants Bestuurlijk-juridische constructen in het HO Overname Fusie Outsourcing Samenwerking Zelfstandigheid Autonome expansie in binair spectrum: WO HBO rechtsvorm: nv, bv, se, mo, stichting, vereniging

“De na een KEURING verleende ERKENNING van een opleiding, welke erkenning is gericht op het hechten van RECHTSGEVOLGEN daaraan.” (‘Accreditatie in het hoger onderwijs’, pg 18 en 65) “Het KEURMERK dat tot uitdrukking brengt dat de KWALITEIT van een OPLEIDING POSITIEF IS BEOORDEELD. (artikel 1.1, onder s, WHW) © TriasNet Consultants ACCREDITATIE IS:

Interne factoren Externe factoren Componentenruimte TNC AUDIT.SEC © TriasNet Consultants