Amersfoort – 19.01.2013 Jeroen Bruijns : #Generatie2014.

Presentatie over: "Amersfoort – 19.01.2013 Jeroen Bruijns : #Generatie2014."— Transcript van de presentatie:

1 Amersfoort – 19.01.2013 Jeroen Bruijns : #Generatie2014

2 CDA, ook voor jongeren!Maar ook van jongeren?

3 Receptuur Verkiezingsoverwinning: – Programma – Kandidaten – Campagne (Sterk) (Goed) (Scherp) Traject: #Generatie2014

4 Programma Jongeren zijn kritisch, goed op de hoogte, bijdehand Duidelijkheid en transparantie nastrevend Resultaten gelden, maar uitstraling des te meer De jeugd is positief (en leert door vallen en opstaan)

5 Programma Jongerenthema’s – Sport / Cultuur / Verenigingswerk – Studie / OV – Kamers / Starterswoningen – Uitgaansleven / Veiligheid Dus niet alleen maar over jeugdzorg, hangjeugd, uitgaansoverlast etc.

6 Kandidaten Waar te vinden? “Lokale held” Eigen gelederen CDJA Lijstsamenstelling Man/vrouw Leeftijd Expertise Achterban

7 Kandidaten Plek op lijst? Rol in fractie / afdeling? Gedrag / imago? Onervarenheid? Nieuw?

8 Voorbeeld: Anne Kuik Fractievoorzitter Groningen Masterstudent 25 jaar : @AnneKuik

9 GR 2014: *Naam* Raadslid *uw gemeente* Student/Jong werkend <30 jaar #Generatie2014 : @?

10 #Generatie2014 Opleidingstraject (Potentiële) kandidaten tot 31 jaar Basis / Gevorderden / Excellentie niveau Jonge diversiteit: geslacht, achtergrond, afkomst Campagneondersteuning Basismaterialen Uitgebreide ondersteuning top kandidaten Netwerk Deel van generatienetwerk, kennisuitwisseling

11 #Generatie2014 Fasering opleidingstraject: Fase 1: Interesseren / voorbereiden van potentiële jongerenkandidaten voor raadslidmaatschap Fase 2: Trainen jongerenkandidaten die geselecteerd zijn op de lijst Fase 3: Verdiepende training & ondersteuning verkiesbare / kansrijke kandidaten Fase 4: Ondersteuning in (persoonlijke/groeps-) campagne Fase 5:Verdere training en netwerk #Generatie2014

12 #Generatie2014 Fase 1: Interesseren / voorbereiden van potentiële jongerenkandidaten voor raadslidmaatschap Oriëntatie: startdag, stages Basisvaardigheden: gedachtegoed, debat Training selectiegesprek

13 #Generatie2014 Fase 2: Trainen jongerenkandidaten die geselecteerd zijn op de lijst Verdieping aanbrengen: Gedachtegoed, Debat Campagnetraining: opzetten / voeren Ideologieën: Socialisme / Liberalisme / Populisme Opiniestukken schrijven, framing Aspirant-raadsledencursus

14 #Generatie2014 Fase 3: Verdiepende training & ondersteuning verkiesbare / kansrijke kandidaten Diverse excellentietrainingen: speech, media, debat Werken aan Merkwaarde: personal branding, marketing etc.

15 #Generatie2014 Fase 4: Ondersteuning in (persoonlijke/groeps-) campagne Basis ondersteuning in vormgeving/materialen/webshop voor alle jonge kandidaten Persoonlijke ondersteuning voor topgroep in vormgeving/materialen/acties Topgroep geeft landelijke smoel aan #Generatie2014 / CDA Fase 5:Verdere training en netwerk #Generatie2014 Masterclasses oud-politici / jonge toppers Themacollege’s: Finaciën, Staatsrecht, Gemeenterecht, decentralisatie Netwerk / p2p-feedback & support / gemeenschappelijke acties

16 What’s in it for me? Kwaliteitsgarantie Continuïteit Nieuwe doelgroepen / netwerken Korte lijntjes Campagneondersteuning

17 En nu? Werven / Selecteren Oriëntatiebijeenkomst provincie deelsessie: #Generatie2014 April 2013 Participeren #Generatie2014 Selecteren & opleiden van uw jongerenkandidaat Vanaf fase 3: afhankelijk van plek/potentie April 2013 – Maart 2014 : #Generatie2014

18

19 Contact: Jeroen Bruijns GR14@cdja.nl www.cdja.nl @JeroenBruijns