Benchmarken in het Geo werkveld

Presentatie over: "Benchmarken in het Geo werkveld"— Transcript van de presentatie:

1 Benchmarken in het Geo werkveld
Coen Wessels, Nexpri

2

3

4 Benchmarken in het Geo werkveld
Van 2011 – 2015 Gemeenten en provincies GEO in brede zin 800+ indicatoren +/- 100 deelnemers 4 rondes, 20 bijeenkomsten Arnhem, Breda, Utrecht, Zutphen, Zwolle, Stichtse Vecht, Capelle a/d IJssel, Veenendaal, Rhenen, Schijndel, Maasdriel, Venray, Hoogezand-Sappemeer, Waalwijk Friesland, Groningen, Drenthe, Overijssel, Gelderland, Noord-Holland, Zuid-Holland, Utrecht

5 Benchmarken in het Geo werkveld
GEO in brede zin Visie en beleid Organisatiemodel Medewerkers Financiën Richtlijnen Informatiemodellen Gegevens Metadata Interne diensten Publieke diensten Applicaties en ICT Beheer Waardering BGT Meer dan 800 indicatoren

6 Deelnemers aan het woord
“Het legt een aantal zwakke plekken bloot, waar we nu aan gaan werken. Daarnaast zien we nu ook een aantal sterke punten beter.” “Relevant! De benchmark houdt ons een spiegel voor.” “We krijgen nu inzicht waar we efficiënter en effectiever kunnen zijn. De kengetallen leveren informatie voor het opnieuw inrichten van de organisatie “We merken nu dat we binnen onze organisatie niet dezelfde taal spreken.” “Nu blijkt dat we al midoffice spullen in huis hebben.” “De benchmark geeft ons de gelegenheid om te kijken hoe geo-info bij óns georganiseerd is en waar we kunnen vebeteren. We nemen er zelf anders niet de tijd voor.” “We gaan een kwalitatief beter product voor de burger creëren.”

7

8 Gegevens

9 Doel GeoWijzer Het meten, vergelijken en verbeteren van de organisatie en de processen rondom de kwaliteit van geodata. Datagestuurd / Data driven Beleidsvorming en besluitvorming Participatie en samenwerking Omgevingswet

10

11

12

13

14

15

16 Gegevenslandschap Gegevenscatalogus Kwaliteit Kwaliteitsaspecten Kwaliteitsnormen Metadata Afspraken Beheer Visie en beleid Budgetten Basisprincipes Afgeleide principes Jaarlasten basisregistraties Werkgeverslasten Investeringen Jaarlijks kosten appli’s Kosten BAG Kosten BGT Rollen Formatie Inschaling Verantwoordelijkheden Bewustzijn

17 Jaarlijkse ronde Start – 12 september 2017 Vullen benchmark
1e bijeenkomst - Vergelijken en analyseren Werken aan VERBETERPLAN 2e en 3e bijeenkomst - verbeteringen bespreken inzichten en best practices bespreken Slotbijeenkomst – november 2017 presentatie verbeterplan Verbetertraject

18