Groeien!groeien! 10.06.2013 Quintin Schevernels. De groei van de ondernemer en de groei van de onderneming hangen zeer nauw samen!

Presentatie over: "Groeien!groeien! 10.06.2013 Quintin Schevernels. De groei van de ondernemer en de groei van de onderneming hangen zeer nauw samen!"— Transcript van de presentatie:

1 groeien!groeien! 10.06.2013 Quintin Schevernels

2 De groei van de ondernemer en de groei van de onderneming hangen zeer nauw samen!

3 Persoonlijk Layar Tips

4 Het is maar net hoe je kijkt

5 Mijn ervaring met groei vanaf 2012 2007 - 2012 2003 - 2007 1993 - 2000

6 Hoe ben ik gegroeid? Succes maar vooral fouten zijn onbetaalbaar Leren en groeien gaat sneller met reflectie Intuïtie durven volgen want het klopt (vrijwel) altijd Goede mensen om je heen verzamelen Richt je vooral op de dingen waar je goed in bent Het is heel waardevol tot 10 te kunnen tellen Wees jezelf!

7

8

9 Layar Amsterdamse start-up met kantoren in New York en Toronto Focus op "mobile augmented reality" Zeer innovatief bedrijf met hoog R&D gehalte Sinds lancering in 2009 enorme vlucht genomen Ruim 15 miljoen funding van Venture Capital Diverse toonaangevende (internationale) awards Diverse “pivots” gemaakt Actief in de hele wereld (>125 landen) Sinds augustus 2012 eerste business model

10 Smartphone opent een nieuwe wereld

11

12 Digitale wereld koppelen met de fysieke wereld! Via Image, Face, Object, Location, etc.

13 Volledige “reset” van hoe mensen het internet gaan gebruiken in hun dagelijkse leven!

14

15

16 Groei via de hype cycle

17

18 Groei naar de massa

19 “Enlightenment” is print interactief maken met smartphones

20 Lokale kranten in Canada http://www.youtube.com/watch?v=9LItrEu9Q M8http://www.youtube.com/watch?v=9LItrEu9Q M8

21 SuitSupply

22 Monetization volgt “vanzelf”

23 Groei monitoren Repeat users Succesvolle campagnes Schaalbaarheid

24

25 Voorwaarden voor groei Goed product Terugkerende klanten Solide business model Markt Middelen Lef en ambitie!

26 Mijn “groei” insights Iedere fase vraagt aanpassingen cultuur, kennis, etc. Zorg dat je een team hebt dat de uitdaging aankan Focus; beter een ding goed dan veel dingen half Maak gebruik van je voordelen (bv. snel & wendbaar) Leg je oor op de markt en luister! DOEN!

27 Vragen

28 email quintin@layar.com email quintin@layar.com twitter @quintin24